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Sunday, November 2, 2025
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スタートアップレーダー:採用およびHRツールのためのAIとスマートホームライト、認知症管理、ファイナンシャルアドバイザー

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左上隅、時計回り:タルビータのCEOケイトリン・ロールマン。 Nexhelm CEOのLona Yu; Remme CEOのGrace Raper; Aura Labs CEOのJosias Garcia。ミーボスCEOのスザンナ・ニウ。

私たちはStart -Upレーダーに戻り、シアトルの創設者の別のエキサイティングなコホートを照らしました。

このバッチは、スマートホームハードウェア、認知症管理、採用、HRおよびAIアシスタントにまたがっています。

シアトルのベンチャーキャピタル会社であるTola CapitalのパートナーであるAaron Fleishmanを歓迎します。

また、今週、シアトルの投資家である中島Yoheiが制作したカスタムGPT「Mean VC」を追加することにしました。創業者にピッチを提供するのが難しいように設計されています。そこで、私たちは今週、以下の説明に基づいてStart -Up Radar Companyを判断するように依頼しました。

読んでくれてありがとう。 Taylor@geekwire.comで、将来のStart -Up Radar Spotlightに登場できるスタートアップとともにメールを送信してください。

オーララボ

設立:2024

ビジネス:スマートホームスタートアップは当初、照明に焦点を当てていました。テクノロジーはセンサーとAIを使用してユーザーの習慣を学び、技術的な知識を必要とせずにパーソナライズされた構成を作成します。同社の最初の製品は、Aura TV Backlightでより没入型のホームエンターテイメントエクスペリエンスを作成することを目指しています。

ジョシアス・ガルシア。

リーダーシップ:Josias GarciaのCEOは、シアトルのスマートホームデバイスの巨人であるWyzeの初期販売メンバーでした。彼の共同ファウンダー、アブハフィズ(スマートホーム製品のアマゾンで働いている)とダラックチェン(ハードウェアデザインの専門家)は7月に撤退しました。

Aaron FleighmanのVCビュー:「Aura TVのバックライトは、ホームエンターテインメントシステムで興味深い初期のくさびとして面白そうに見えます。消費者にとってより没入型の体験をする方法をはっきりと知ることができます。初期のウェッジの本当の問題はどこにありますか?

平均的なVC:「あなたの製品は、消費者をbeat打してテクノロジーを克服できるスムーズで低速のユーザーエクスペリエンスを通じて急速に成長しているスマートホーム市場で使用されます。残念ながら、「パーソナライズされた照明」は、防御的なビジネスではなく、キックスターターの特殊効果のように聞こえます。

ミーボス

設立:2025

ビジネス:雇用主と候補者の両方がより速く、個人的に雇用するのに役立つジョブマッチングプラットフォーム。 Meebossは、キーワードベースのアプローチによる直接的なメッセージとワークマッチングの推奨事項を提供します。現在、VCサポートスタートアップに無料の製品を提供しています。

スザンナ・ニウ。

リーダーシップ:共同ファウンダーのスザンナ・ニウは以前、海外の学生向けのニュースメディアプラットフォームを開始し、マーケティング経験を積んでいます。 Co -Founder Forest Fisherは、Flosportsのシニアプロダクトマネージャーであり、10年以上にわたってディズニーで技術的な役割を果たしてきました。

VCビュー:「適切な候補者が適切なタイミングを加速することを許可する会社であるFetcherなどのタレントソーシングオートメーションのスタートアップに投資した後、これは本当に面白いと思います。

平均VC:「直接メッセージングを使用して無料の雇用ツールを提供するVCサポートスタートアップを提供することは、より良い人材パイプラインの巧妙な市場である巧妙な賃金ですが、2025年のキーワードベースの推奨システムは、バターナイフでの撮影に似ています。

Nexhelm

設立:2025

ビジネス:Financial AdvisorsのAIエージェントオーケストレーションクラス。同社のAIアシスタントは、CRM、電子メール、その他のプラットフォームに関する顧客会議を聴き、タスクを調整し、タスクを実行します。 Nexhelmは最近、シアトルAI2インキュベーターに参加し、独立したRIAおよび保険財務マネージャーとの初期パイロットを運営しています。

ロナユ。

リーダーシップ:Lona Yuu CEOは、不正検知モデルを研究したAmazonの機械学習科学者でした。 CTO Nolan McCaffertyはAmazonエンジニアであり、最近クラウドサービスのスタートアップOmnistrateに参加しました。

Aaron FleighmanのVCビュー:「AIテクノロジーとエージェントを適用してAIテクノロジーとエージェントの予測とトランザクションコーチングをリードすることはまだ難しくありません。すでに多くのテクノロジーを見ています。私たちは、より水平線の宇宙で非常に成功した企業に投資しています。私はプレーヤーよりも有利な利点を提供しますが、製品の外観を見たいです。」

平均VC:「AIエージェントを財政的拷問の混oticとしたワークフローに挿入することは、AI2系統の温かいリードを通して特にスマートなプレイですが、RedtailやSalesforce Financial Servicesなどのレガシースラッジとのレガシースラッジとの密接な統合がない場合、非常に規制されたギャップで他のLLMラッピングペーパーの群れをクラウドします。

ブレーキ

設立:2025

ビジネス:ソフトウェアプラットフォームは、回想療法、気分の改善、記憶の増加、認知症の高齢者への薬物の使用を減らすことに焦点を当てています。 Remmeのツールは写真と対話のプロンプトを使用して、ユーザーが家族のつながりを構築しながら、定期的かつ自然にユーザーを思い出すのに役立ちます。同社は、地元のシニアセンターからフィードバックを収集しています。

グレースラッパー。

リーダーシップ:創業者のグレース・レイパーは、ARトレーニングスタートアップゴーストペーサーのチーフソフトウェアエンジニアであり、ペロトンが取得した資産を持っています。彼女は後に、スキャンされた家族の写真で構成されるコンピュータービジョンツールであるSurtmyshoeboxをリリースしました。レイパーは、ホスピスの看護師として30年以上を過ごした祖母によるレムのリリースに触発されました。

Aaron FleighmanのVCビュー:「残念ながら、老化した人口により、認知症とアルツハイマー病の有病率は成長し続けていますが、私はこの分野の専門家ではありませんが、Remmeのリコール療法は、これらの病気に苦しむ人々の生活の質を改善する機会を見ることができるかのように聞こえることがあります。

平均的なVC:「ユーザーに親しみのあるツールを使用して家族の絆を強化し、認知症治療を改善することは、大規模な老化市場で高貴で潜在的に影響力のある効果をもたらしますが、老人ホームのiPadからデジタルダストを収集する別のアプリと温かいファジーで終わります。

設立:2025

ビジネス:AI-Native Talent Management Platform Rethemp、従来のパフォーマンスを確認し、従業員の可能性を解き放つ方法。 Talvitaは、従業員の影響を評価し、評価し、曖昧な役割の高い上級指導者に洞察を提供します。スタートアップは、ブートストラップを備えた制限付きアクセスMVPを起動する予定です。

ケイトリン・ロールマン。

リーダーシップ:Caitlin Rollman CEOは、Microsoftでほぼ10年間、シアトル販売ソフトウェアのスタートアップハイスポットのシニアディレクターです。共同ファウンダーのケイト・ウィルソンは、ソリューション・アーキテクツチームのシニアディレクターであり、アクセンチュアのコンサルタントでした。

Aaron FleishmanのVCビュー:「パフォーマンスレビュー管理は混雑した市場であり、まったく明らかではなく、大規模なHRプラットフォームによる製品を提供する大規模なHRプラットフォーム、およびグリッドなどの特定のブレーキアウトスタートアップや競合他社との差別化の目標。特にリラックスできます。

平均的なVC:「曖昧な役割の影響を実際に理解しているAIを介した壊れたパフォーマンスレビューの世界の目的は、現代の組織にとってさわやかで高いアップサイドペーパーです。「Insight」プラットフォームに腹を立てていたとき。

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