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Sunday, November 2, 2025
ホーム仕事Palantir CEOのAlex Karpは、米国の労働者がAIの仕事を失うことはないと述べた。

Palantir CEOのAlex Karpは、米国の労働者がAIの仕事を失うことはないと述べた。

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恐れのため、米国のメーカーと熟練労働者はすぐに人工知能とロボットに置き換えられることがあります。AIのCEOおよびデータ分析ソフトウェア会社Palantir Technologiesは、ストーリーを変えることを望んでいます。

木曜日に会社の商業顧客会議であるAIPCONのFortuneとのインタビューで、Palantirの顧客は、カリフォルニア州のマリン郡にあるジョージルーカスのスカイウォーカー牧場にある同社のソフトウェアプラットフォームとAIの使用方法を示しました。

カープは、この国のAIの主なリスクは、労働者がAIが実際に彼の役割を助けることを理解していないということです。 「シリコンバレーはそれを説明するために多くの間違ったことをしました」と彼は言いました。 「製造業を行っている場合、任意の能力で組み立てラインにいる場合は、複雑なマシンを維持しています。

Karpは、労働統計局が8月に雇用報告書を発表する前日にこの意見を提示し、AIがより広範な減速の原因であるかどうかの恐怖を支配する失業率と雇用レベルを停滞させました。最近、ADP雇用報告書は、AIが雇用感情に影響を与えるいくつかの要因の1つである可能性があるというまれな提案を提供していますが、これまでのところ、雇用市場の鈍化または問題に対する雇用の削減に対する批判のためにAIの作成に限定されてきました。 SalesforceのMarc Benioffを含む一部の幹部は、会社の解雇に対するAIの効率性を引用し、Ford CEOのJim FarleyやAmazon CEOのAndy Jassyなどの他の人々は、将来AIがどのようにJobsを置き換えるかについて高い予測を持っていました。これらの予測のほとんどは、ホワイトカラーの役割、特に製造または熟練した労働職に集中しています。

博士号を取得したカープ新古典主義社会の理論では、曖昧で曖昧であると言われており、AIで労働党の仕事を排除する恐れの根拠はないと主張し、国民の認識を「修正」しようとしています。

今週初め、Palantirは、職場での人工知能を中心とした半公開情報およびマーケティングキャンペーンである「Working Intelligence:AI Opmentism Project」を開始しました。このプロジェクトは、一連の短いブログ投稿とAIの「Doomers」と「Nipples」の両方を対象とした「マニフェスト」として始まり、Palantirの顧客とAIの意見を特徴としています。 「ドゥーマーは恐れて、おしゃぶりはAIが人間の違いを流れる世界です。シリコンバレーはすでにこのような柔らかく愚かな斜面を販売しています。

Palantirの新しいプロジェクトを率いるJordan Hirschは、約20人がそれを行ってポッドキャストを開始する予定だと言います。

Palantirは、AIに対する国民の恐怖を排除することに明確な商業的関心を持っていますが、Karpは社会にとって重要なものとしてプロジェクトへの献身を捧げました。仕事の交換の恐怖は、「私たちは事実ではなく、概念に基づいて一種の奇妙なポピュリズムを養います。それは右側の派ionであり、はるかに強力で、それほど強力ではありません」と彼は言いました。 「それはそれを修正していると思いますが、それはそれがどのように機能するかを示す最も重要なことの1つであり、貴重な言葉を話すことです。」

Karpは、AI Optipismプロジェクトに「多くのエネルギーとお金」を投資する予定だと述べました。彼がどれだけのお金を尋ねたのかを尋ねたとき、彼はまだ知りませんでしたが、彼は言った、「私たちにはたくさんのお金があり、それが私の最大の優先事項の1つです」。

Palantirは過去2年間でコマーシャルの観点から大幅に成長しており、そのほとんどは2023年に発行されたAI製品(「AIP」)により人工知能製品によって引き起こされています。Palantirの売上は前四半期初めて10億ドルを超えました。 Palantirは昨年、世界で最も価値のある企業の1つに選ばれましたが、S&P 500にのみ参加しましたが、今では株価が急上昇しています。

Fortune Global Forumは、2025年10月26〜27日にRiyadesから復帰します。CEOとグローバルリーダーは、ビジネスの未来を形成する動的で招待的イベントを収集します。招待状を申請してください。

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