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Sunday, November 2, 2025
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政府による道路の全面改修を支援するために、AI を使用して「996」時間ものクレイジーな時間労働をしている Z 世代の子供たちを紹介します。 「危うく全焼する寸前だった。」 |運

ボストン郊外の流行に敏感な飛び地であるマサチューセッツ州サマービルの中心部で、Z 世代のテクノロジーの天才グループが政府インフラの状況を変えています。 彼らは 20 数人のチームで、「996」スケジュール (午前 9 時から午後 9 時まで、週 6 日) に従って、定期的に長い夜と早朝に勤務します。しかし、彼らを本当に駆り立てているのは、競争力のある給与や成功したスタートアップをシリーズ A で 1,400 万ドルに成長させることだけではありません。むしろ、「政府テクノロジー」の世界を変革し、政府が道路や歩道などの重要な資産を管理およびアップグレードする方法を再定義するという情熱です。 フォーチュンが精査した財務書類によると、ダニエル・ペラエス氏、ノア・ブドリス氏、ノア・パーカー氏が21歳のときに共同設立した会社「Cyvl」の年間売上高は数百万ドルだった。会社は社員数30名ほどに成長中です。創業者、エンジニアリング リーダー、新入社員にとって、そのペースは依然として厳しいものですが、彼らには時間の余裕があります。現在もCEOを務めるペラエス氏によると、Cyvlの平均年齢は創業者らと同じ26~27歳だという。 (ペラエス氏は、現在の営業担当副社長、製品担当副社長、政府関係担当ディレクターにうなずき、成長に合わせてより経験豊富な人材を採用していると述べた。) Fortune とのインタビューで、Pelaez 氏とシニア ソフトウェア エンジニアの John...

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