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Tuesday, March 31, 2026
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スーパーバイザークラス:AIエージェントが開発者のキャリアをどのように再作成するか幸運

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20個のビットコイン指標が同時に強調され、価格が150,000ドルまで上がることがあります。

暗号通貨アナリストであるSweepは、20のビットコイン指標が同時に強調し、主要な暗号通貨の楽観的な見通しを提供したと述べた。アナリストは、この発展に基づいてBTCが150,000ドルまで上昇し、新しい史上最高値(ATH)を記録できると予測しました。 20のビットコイン指標が$ 150,000の上昇を示唆しています。 Xポストで、Sweepは20の独立した指標が同時に強調していると述べました。彼はビットコインの歴史上、このようなことが3回しか起こらず、毎回300%の上昇が続いたと指摘しました。この指標の最初のものは、BTCがまだ遅れている間に史上最高値(ATH)を記録したグローバルM2通貨供給です。 関連読書 Sweepは、ドル指数が以前に2回も500%ラリーを上回った正確なレベルである100にあることをさらに明らかにしました。もう一つの楽観的な指標は、BTCの取引所保有量が7年ぶりに最低値に低下し、すべての暗号通貨取引所に残っているBTCは210万BTCに過ぎないということです。クジラは30日間に270,000 BTCを購入し、これらの交換準備金が減少しました。これは2013年以降の最大累積幅です。 ソース: Sweep on X...

Marc Andreessenは、AIの解雇は面白いことだと言います。会社の75%は従業員が過剰であり、AIは家の掃除のための「完璧な言い訳」です。幸運

AIベースの生産性へのコミットメントにより、多くの従業員が頭を恐れています。しかし、Andreessen Horowitzの共同創設者であり、総括パートナーであるMarc Andreessenにとって、この技術は長年にわたって理事会室に静かに滞在してきた長年のビジネス偶然を隠すトッケビに近いです。 億万長者は、ベンチャー資本家であり進行者であるHarry Stebbingsとの20VCショーインタビューで、AIは実際にコロナ19の流行による過剰雇用の結果である解雇の犠牲者だと述べた。 「基本的に、すべての大企業は従業員が過剰です」と彼は言いました。 「少なくとも25%は労働力の過剰です。ほとんどの大企業は50%の労働力を超えているようです。多くの企業が75%の労働力を超えているようです。」彼は「今、彼らはすべて「ああ、AIだ」という言い訳をしています」と付け加えました。 Andreessenの発言は、OpenAIのSam Altmanを含む一部の技術リーダーが「AIワッシング」と表現したAIの「万病痛歯磨き言い訳」に反発したり、AIの使用増加に対する正常な解雇を非難する業界では新しいものではありません。 多くのビジネスリーダーとAIの専門家は、AIのために労働市場が途方もない激変を経験すると述べた。一部はすでに解雇を行っており、これを技術のせいで回しています。ブロック(Block)CEOジャック都市(Jack Dorsey)は「大部分の企業がAI整理解雇傾向に遅れた」と考え、去る2月の人材40%を解雇した。オーストラリアのアメリカ人会社であるAtlassianも同様の動きを見せました。メタはAI支援人材による効率性向上に支えられ、大々的な整理解雇も計画中だという。 ファンデミック以降採用攻勢 しかし、多くの技術会社は採用の熱風のために家を掃除しました。...

ヒルトンの歓迎の恩恵はますます良くなって悪くなっています。

ヒルトンクレジットカードの受け取りに興味がある場合は、注目すべき新しい進歩があります。アメリカンエクスプレス(American Express)とヒルトン(Hilton)は最近、アメリカで最も人気のあるホテルクレジットカードの2つの新しいウェルカムメリットを発売し、その変化は混在しています。年会費のないHilton Honorsカードと中等級のSurpassカードの両方で、今すぐサインアップボーナスの一部として無料の宿泊特典が提供されます。しかし、これらのカードの1つでは、新しい特典に対応するためにボーナスポイントが大幅に減少しました。2026年4月15日まで、妥協案が価値があるかどうかを判断する必要があり、答えは完全に旅行方法によって異なります。年会費のないヒルトンカードを利用すれば無料宿泊が可能ですがポイントは減ります。普及したヒルトンのHonors American Expressカードはまだ年会費がないので、市場で最もアクセスしやすいホテルカードの1つです。新しいウェルカム特典は、6ヶ月間に2,000ドルを費やした後、ヒルトン・ホナーズボーナスポイント70,000ポイントと無料宿泊リワードを提供します。無料宿泊なしでボーナスポイント100,000ポイントを提供し、同じ支出要件である2,000ドルを支払わなければならなかったカードの以前の提案と比較するまで、これは十分に聞こえます。あなたはヒルトンホノーズポイント30,000ポイントを放棄します。これは、ポイントあたり約0.5セントの業界標準レートで、約150ドルの価値があります。自分に尋ねるべき質問は、ヒルトンホテルでの1泊無料宿泊がポイント価値である150ドルよりも価値があるかどうかです。Surpassカードはポイントを維持し、その上に無料宿泊を追加しました。Hilton Honors American Express Surpassカードはまったく違う話を聞き、年会費150ドルを喜んで支払う意思がある場合は、どちらの方が良い取引です。新規申請者は、カード購入時に6か月間$3,000を費やした後、ヒルトン・ホナーズボーナスポイント130,000ポイントと無料宿泊リワードを受け取ります。関連項目:ヒルトン、旅行者のための大規模期間限定商品発売ここの総ポイントは、カードの以前の歓迎提案と変わらず、これは新規申請者のための純粋なアップグレードであることを意味します。このカードには、無料のヒルトン・ホナーズゴールドグレードも付属しています。このクラスは、可能であれば客室のアップグレードを提供し、滞在時に80%の追加ボーナスポイントを提供します。また、ヒルトンホテルで直接購入すると、最大200ドルの年間明細クレジットを受け取ることができます。四半期ごとに最大50ドルまで自動的に適用されます。無料滞在は、使用方法によっては100ドルまたは500ドルの価値があります。ヒルトン無料宿泊リワードは、スタンダードルームにつき1泊につき5,000~250,000ポイント必要なホテルでご利用いただけます。その範囲は膨大で、あなたの実際の価値は完全に宿泊券を使用することを選択した場所と時期によって異なります。その他の旅行:トランプの新しい旅行禁止に全世界が反発、低コストの航空会社が人気のビーチ目的地に5つの新しいフライトを追加...
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何十年もの間、ソフトウェア開発者のイメージは、輝く統合開発環境(IDE)と端末に身を曲げ、複雑なビジネスロジックを数千行の構文に変換する孤独な設計者の一人でした。成功はしばしば生きている命令辞書と正確なセミコロンデバッガとして機能する開発者の能力によって測定されました。しかし、私たちは新しい時代を迎えています。エージェントツールとAIサポート「バイブコーディング」の導入は、開発者のワークフローを根本的に変えています。私たちは、開発者の主な価値はもはや手動でコードを生成するのではなく、自律エージェントの高レベルのオーケストレーションである「スーパーバイザークラス」の増加を目撃しています。

監督者クラスの怪我

開発者の役割はより高いレベルに移行しています。以前は、ビジネス要件を理解し、高レベルと低レベルのデザインドラフトを作成し、すべてのコード行を入力することが含まれていました。今日の最後の2つのステップは主にエージェントによって処理されます。開発者はシステムに目標と要件を表示し、エージェントがタスクを完了できるようにします。

この新しい現実では、ターミナルは自律ループを監督する中央ハブとして機能するため、既存のUIビルダーよりも強力なツールとなっています。開発者はもはや文章を書きません。彼らは見直し、改善し、指示します。コアバリュー提案は、フレーズの暗記から高レベルの判断適用に転換された。

フレーズの死とエージェントスキルの誕生

このように再構成されたワークフローでは、50〜60の特定の端末コマンドを記憶することはもはやボトルネックになりません。これらのコマンドが実行する作業の基本的な知識は依然として必要ですが、詳細な構文を覚える必要性はますます消えています。その代わり、業界では、エージェントに自分の知識のギャップを解消する方法を教えるモジュール式の自然言語指針であるエージェント技術を採用しています。

エージェント技術は、初期のAIコーディングで最も質の高い苦情の1つである「忘却」の問題を解決します。標準プロンプトは一時的なものであり、LLM(ラージ言語モデル)は限られたコンテキストウィンドウのために困難です。会話が長すぎると、モデルの利点が消えます。エージェント技術は、本の章と同様に、モジュラーインデックスフレームワークとして機能し、エージェントがタスクに必要な特定の知識のみをインポートできるようにします。これにより、開発者はプロジェクトリポジトリ内に継続的な「2番目の脳」を構築し、エージェントがベストプラクティスまたはプロジェクト固有のアーキテクチャルールを一度学習した場合でも、それを維持できます。

ガードレールを使用したVibeコーディング

バイブコーディングへの移行には懐疑的な視点があります。構造化されていないバイブコーディングは、いわゆる「スロップ」と呼ばれる低品質のAI出力につながる可能性があります。新しいコラボレーションアーキテクチャでは、組み込みガードレールを介してソフトウェア開発ライフサイクル(SDLC)を再構成する必要があります。企業はリンター、セキュリティスキャナー、決定論的なワークフローをエージェントループに直接組み込んでいます。

構造化された基盤の必要性は、SaaSプラットフォームが無関係であるという通念が企業の現実と矛盾する理由です。開発者がアーキテクチャ全体を最初からコード化すると、意図せず膨大な隠された税金が発生します。つまり、メンテナンス、保護、および操作が必要な生コードの広い表面積です。出力を修正し、根拠のないプロンプトに対して高いトークンコストを支払うためにエリートエンジニアリング時間を費やす結果的な管理オーバーヘッドは、最終的に初期生成速度を上回ります。

Agentic SaaSプラットフォームは、エージェントが請求サポートからプロモーションクエリまで、生産に必要な精度に基づいてタスクを実行できるようにするための重要なメタデータとセキュリティインフラストラクチャを提供します。エージェント技術は依然として価値があります。セキュリティとスケーラビリティベースがすでに構築されているプラ​​ットフォーム内に展開されると、エージェントテクノロジは開発者がプラットフォーム上に高い価値の機能をすばやく構築できる膨大なアクセラレータになります。

サブエージェントチームの管理

現代の開発者の日常生活は、プロのサブエージェントで構成されるフラットチームを管理するためにますます多くの時間を費やしています。単一のモノリシックAIエージェントではない開発者は、フロントエンドコード、セキュリティレビュー、またはテストに特化したエージェント間の順次または並列ワークフローを調整します。

私たちは、組織がすでに拡大する方法にこれらの変化があることを確認しています。米国最大の住宅建築会社の1つであるLennarは、毎月110万のエージェントワークフローを展開し、より多くの顧客の参加を維持し、コンバージョン率を高め、販売サイクルを短縮するのに役立ちます。同様に、紙のタブレットメーカーであるreMarkableは、わずか3週間で最初のAIエージェントをリリースしました。人間サポートチームと一致するNPSスコアで10,500以上の顧客の問い合わせを解決しました。

そのような会社にとって、スーパーバイザークラスの開発者は単にコードを書くのではありません。彼らは、これらのエージェントが人材の円滑な拡張として機能できるようにする技術とオーケストレーション層を構築しています。

生産性から品質まで:新しい指標

エージェントが10秒以内に1,000行のコードを生成できる場合、コード行と生の速度はもはや開発者の生産性にとって意味のある指標ではありません。実際にコードが多いほど、バグが発生する可能性が高くなります。

私たちは、AIエージェントが実行する個々のタスクであるAgentic Work Unitに焦点を当てる必要があります。 Salesforce では、独自のエージェントの実装を通じてこれらの変更を強調しています。私たちのサポートエージェントは現在、96%のケースを自律的に処理しており、エージェントに販売管理を処理させることで50,000時間以上の売り手時間を節約しました。

開発者にとって、Agentic Work Unitは、エージェントを活用して、最小限の摩擦で複雑な問題を解決する方法を測定することを意味します。成功はソフトウェア品質で測定する必要があります。バグ数を減らしましたか?アーキテクチャはより弾力的ですか?単にリポジトリを埋めるのではなく、実際にユーザーの問題を解決する機能を提供していますか?

指標としてのトークン消費から逸脱し、作業品質に移行することで、私たちは開発者が人間が最善を尽くすこと、つまり判断を下し、ユーザーのニーズに共感し、長期にわたって構築されたシステムを設計することに集中できるようにします。

人間の意図の継続的な必要性

私たちは、開発者が最初にノードパッケージマネージャ(NPM)またはMavenでモジュールを共有し始めたときを思い起こさせる移行の初期段階にあります。まもなく、開発者が技術ブログからSEO、複雑なアルゴリズムロジックまで、あらゆるもののモジュラーエージェントガイダンスを共有するグローバルな「エージェント技術交換」を見ることになります。

将来は、人間の専門知識を再利用可能なエージェント技術に分解する能力を持つ開発者のものです。監督者の役割を引き受けても、開発者が交換されるわけではありません。彼らはついに退屈な構文から逸脱し、AIが複製できないもの、つまりソフトウェアの未来を構築するために必要な高いレベルの判断に集中できるようになりました。

Fortune.comのコメントに記載されている意見は、単にその著者の意見にすぎず、必ずしもFortuneの意見や信念を反映しているわけではありません。

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