5.5 C
Tokyo
Wednesday, February 11, 2026

速報:

Z世代の仕事の悪夢は非常に深刻で、億万長者でさえ自分の子供たちが仕事を維持できないのではないかと心配していると述べている 0.1% |運

労働力に対する AI の影響とますます逼迫する雇用市場の影響を免れる人はいないように見える世界において、超富裕層は中低所得世帯と同じ懸念を抱き始めています。うちの子は就職して自立できるでしょうか? US銀行アセント・プライベート・キャピタル・マネジメントのリーダーシップおよびレガシー管理担当ディレクター、トム・ティーグス氏はフォーチュン誌に対し、「億万長者は子供たちを養える経済的資源を持っているが、子供たちの成功を助けるためにさらに何が必要かを判断するのに苦労することがある」と語った。 大富豪や億万長者は「これは自分たちがプレーしなければならなかったゲームと同じではないことを認識している」とウェルスマネージャーのパトリック・ドワイヤー氏はCNBCに語った。 「家族は子供たちをサポートすることが何を意味するのかを再考する必要があります。そして私たちは子供たちを台無しにすることについて話しているのではありません。私たちが話し合っているのは、子供が33歳で再教育が必要になったらどうするかということです。」ドワイヤー氏は、マイアミを拠点とする小規模資産管理会社、アラインド・バイ・ニューエッジ・ウェルスのマネージング・ディレクターである。彼は、純資産が約 1 億ドルから 10 億ドルを超えるまでの範囲の顧客と仕事をしています。 ドワイヤー氏は、クライアントは、通常22歳から35歳の子供たちが、技術、法律、医療など、歴史的に安全と地位に関連していた仕事を確保し、維持するのに苦労していることを懸念していると述べた。これは、裕福な人は自分の富をより多く子供たちに伝える将来を計画する必要があることを意味します。 「(彼らは)子供たちにもっと有意義な富を伝えなければ、あるいは子供たちが富を蓄積できなければ、子供たちは自分たちの人生について自分たちよりも選択肢が(少ない)かもしれないと認識しつつある」と同氏はCNBCに語った。 これはアメリカの富裕層の間で不合理な恐怖のように聞こえるかもしれないが、より多くの資産管理者がこれを認識しつつある現実である。 「これは現在、非常に裕福な家庭から聞いている非常に現実的な懸念です」とティーグス氏は語った。 「一見すると、『億万長者がなぜ子どもの就職を心配するのか』と不合理に聞こえるかもしれません。しかし現実には、親はどれだけお金を持っていても、子どもには成功して充実した生活を送ってほしいと願っているのです。」 雇用市場の不安 Z世代が直面している雇用市場の不確実性は、親が経済的な将来の計画をどのように支援できるかに直接影響を与えています。 しかし、問題の核心は、親が子どもたちを経済的に援助できないことを恐れていることではなく、自分たちが前の世代と同じようなキャリア成果や充実感を得られなくなることを心配していることだ。 「彼らは一般に、子どもたちの経済的安全については心配していません。むしろ、労働市場が子どもたちの目的意識、アイデンティティ、自信に影響を与えるのではないかと心配しているのです」とティーグス氏は言う。 「彼らはまた、多額の富が自分たちの働く意欲や意欲を損なうことを心配しています。」 しかしそれは、ティーグス氏が顧客に対し、予見可能な将来に向けて子供たちに資金を提供することを推奨しているという意味ではない。代わりに、不動産計画、投資、その他の長期的な財務計画が不可欠です。 同氏はさらに、「親が子どもの雇用の安定を心配している場合、単純な経済的セーフティネットではなく、成長と発達の機会を提供するシステムを確立する方がよい」と述べた。 同氏は、純資産よりも子供の自尊心をサポートする計画を実行することがより重要であると付け加えた。 シダー・ポイント・キャピタル・パートナーズの公認ファイナンシャル・プランナーでマネージング・パートナーのトレント・フォン・アーセン氏も、彼の超富裕層の家族は今日の雇用市場のリスクを経済的安定の問題としてではなく、子供たちに無期限の依存を強いているかどうかの問題として捉えていると語った。 「この親たちのグループは、子供たちを過少支援するよりも過剰に支援することに関心があるようです」とフォン・アーセン氏はフォーチュン誌に語った。 Z世代はどのようにして雇用市場で出世しているのか 歴史的に高賃金のホワイトカラーの仕事からのシフトは、Z世代が行っている選択にすでに明らかです。ホワイトカラー部門での大量解雇とAIへの不安に直面し、多くの若い労働者が従来の企業の道から離れ、クリエイティブな仕事から製造、電気工事、その他の技術職のブルーカラーのキャリア選択まで、よりコントロールができ、より早く現金を稼げると信じているキャリアを選んでいる。 場合によっては、大卒のZ世代が、経済的な「自由」を求めて、従来の会社員としてのキャリアを捨て、エリート家庭で6桁の乳母や教師の役割に就くことさえある。 2025 年の Deloitte Global Survey によると、Z 世代の回答者のわずか 6% が、企業のリーダーとしての役割を達成することを主な目標として挙げています。代わりに、ほとんどの人はワークライフバランス、個人的な充実感、学習を優先します。 しかしそれは、億万長者やその他の富裕層が、これまでとは異なる資金計画を立てなければならないことを意味する。フォン・アーセン氏は、一度に多額の財産を相続するのではなく、「成長と責任を促す」財務計画を立てる必要があると述べた。 同氏は、「教育資金の柔軟性、指導、段階的な富の移転がますます重視されるようになっている」と述べた。それは「主体性を失わずに機会を提供する姿勢」です。

供給シェアが75%を下回る中、イーサリアムのクジラ売りは続いている。

オンチェーンデータによると、1,000 ETHを超えるイーサリアムウォレットは過去11週間で保有量を減らし、ETHの供給量が1.5%減少しました。 イーサリアムクジラは、供給量の1.5%に相当するトークンを配布しました。 オンチェーン分析会社サンティメントが X 投稿で説明しているように、1,000 ETH を超えるイーサリアム アドレスがクリスマス以来売り越しに参加しています。ここでの関連性の指標は「供給分布」であり、これは、流通しているETH総供給量の何パーセントが特定のウォレットグループによって保持されているかを示します。 関連書籍 アドレスは、残高にあるトークンの数に基づいてこれらのコホートに配置されます。たとえば、1 ~ 10 コイン グループには、1 ~ 10 ETH を所有するすべての投資家が含まれます。 さて、Santiment が共有するイーサリアム供給分布図は、0 ~ 1 コイン、1 ~ 1,000 コイン、および 1,000 以上のコインの...

人気のある:

創業159年の小売大手が追加店舗閉鎖を発表

買い物客の中には、デパートがモール体験の中心だった時代を覚えている人もいるかもしれません。デザイナーブランドでいっぱいの棚を見て回ったり、エレベーター音楽を聴いたり、完璧な「学校初日」の服装を探したりすることには、どこか懐かしいものがあり、これらのワンストップの目的地を体験に変えました。多くの人にとって、その時代が終わったことを想像するのは難しいでしょう。しかし、新しい世代の買い物客にとって、その経験はすぐに失われるかもしれません。メイシーズ、JCペニー、コールズ、サックスなど、かつては支配的だった小売大手は近年、消費者の習慣の変化や財政的圧力の高まりを受けて店舗の大量閉鎖を実施し、物理的な店舗面積を縮小している。現在、約 159 年の歴史を誇るこの会社に、またも重大な閉鎖が迫っている。サックス・グローバルが大きな変更を発表サックス・グローバルは、破産法第11章の適用に向けて、事業全体にわたる今後の変更の膨大なリストを明らかにした。同社は、収益性の高い持続可能な成長を達成するために、高級顧客への注力を強化し、ブランドパートナーシップを強化し、定価販売を優先することを目指していると述べた。サックス・グローバル最高経営責任者(CEO)のジェフロイ・ヴァン・レムドンク氏はプレスリリースで「当社は営業フットプリントを最適化することで、優れた製品、強化されたエクスペリエンス、高度にパーソナライズされたサービスをすべてのチャネルにわたって提供するとともに、長期的な成長と価値創造を可能にする投資を行える体制を整える」と述べた。 「重要なことは、高級品市場におけるチャンスは依然として強力であり、サックス・グローバルは今後長年にわたって業界内で独自かつ継続的な役割を果たす用意ができているということです。」 ...

米国の非例外主義:海外市場が米国株を揺るがす |運

S&P500先物指数は昨日0.33%下落したが、今朝は若干上昇した。同指数は年初から1.41%上昇しており、新年まであと42日しかないことを考えると悪くない。外国株と比べなければ。 米国を除くすべての国の中型株および大型株を追跡する上場投資信託であるMSCI ACWI ex US ETFによる追跡によれば、世界の株式は年初来で9%近く上昇している。 たとえば、韓国のKOSPIは年初から24%上昇しています。なぜそれが魅力的かはわかります。 1 日にほぼ...

仕事

AIブームの最も予想外の勝者は?キャタピラ | 毛虫運

同社の株価はここ数週間で記録的な水準に上昇し、時価総額は2025年末の2,700億ドルから2月10日時点で約3,470億ドルにまで上昇した。過去12カ月間で約2倍の742ドルの過去最高値を記録した同社の株価は、アップル(20%上昇)やマイクロソフト(約1%上昇)などのハイテク大手をはるかに上回っている。そして投資家は、データセンター、エネルギーインフラ、AI関連の需要に対するキャタピラーのエクスポージャーの増大はまだピークに達していない、と確信している。実際、過去 12 か月間、キャタピラーはダウ指数で最も業績の良い企業としてランク付けされています。 Caterpillar は、鮮やかな黄色の建設現場車両で最もよく知られていますが、エネルギーおよび電力システム、資源および鉱山機器を含むまで事業構成を大幅に拡大しています。 Caterpillar の CEO、Joseph Creed は 1997 年に初めて同社に入社し、エネルギーおよび輸送部門の CFO や暫定 CFO など、さまざまな役職を歴任してきました。クリード氏は2023年にキャタピラー社の最高執行責任者(COO)に任命され、2025年5月1日にCEOに就任した。クリードは1月29日の決算会見で、「同社の戦略は、収益性の高い成長のための3つの柱に焦点を当てている。商業的卓越性、最先端技術のリーダーシップ、働き方の革新である。これらはすべて、持続的な優れたオペレーションの基盤の上に構築されている」と述べた。 Caterpillar (Fortune 500 で 64 位) は、ウォール街の予想を上回る第 4...

Citadel と Cathie Wood は、従来の金融向けに設計された新しいブロックチェーンである Zero をサポートしています。運

ウォール街がブロックチェーン技術を採用する中、仮想通貨業界は依然として存続に関わる問題に取り組んでいる。つまり、ニューヨーク証券取引所のような従来の金融機関が生み出す大量の取引を処理するためにテクノロジーをどのように拡張するかということです。一方、大手銀行や商社は、機密性の高い顧客データがイーサリアムやソラナなどのブロックチェーン上の公開台帳に掲載されないという保証を求めている。ある新興企業は、こうした懸念に対処する方法を見つけたと信じている。火曜日、アンドリーセン・ホロウィッツ氏とセコイア氏が支援する暗号通貨企業レイヤーゼロは、提案するソリューション、ウォール街のニーズを満たすように設計されたゼロと呼ばれる新しいブロックチェーンを発表した。 これまでの多くのブロックチェーン企業がTradFiレベルの取引インフラを構築すると主張してきたが、LayerZeroはまた、マーケットメイク大手のシタデルやARKのキャシー・ウッド、ニューヨーク証券取引所の親会社であるインターコンチネンタル取引所など、投資家、パートナー、アドバイザーとして参加するウォール街の有力企業を多数発表した。 フォーチュンとのインタビューで、共同創設者のブライアン・ペレグリノ氏は、ゼロ知識証明と呼ばれる最先端技術の画期的な進歩のおかげで、ゼロブロックチェーンはスケーラビリティの問題を克服することができ、プライバシーを保護しながら複数の関係者が情報を検証できると述べた。 「(LayerZeroは)市場で何が起こっているかを幅広く理解しています」とウッド氏はフォーチュンに語った。 「インターネットの速度を金融にもたらすというのは、本当に素晴らしいアイデアです。」 ゼロデイ 2021 年に設立されたバンクーバーに拠点を置く LayerZero は、当初、より広範なブロックチェーン環境を接続し、分散型アプリケーションがさまざまなネットワークを介してトークンや情報を送信できるようにするテクノロジーの構築に焦点を当てていました。同社は最後の強気市場の寵児となり、2023年にアンドリーセン・ホロウィッツ(a16z)とセコイアから1億2000万ドルの資金を調達し、スタートアップの評価額は30億ドルとなった。前者は昨年4月、現在時価総額が5億ドルを超えるLayerZero独自のトークンであるZROをさらに5,500万ドル相当購入したことも発表した。 Zero は、他のブロックチェーンのインフラストラクチャ層として機能するのではなく、他のブロックチェーンと競合するという異なるアプローチを採用しています。ペレグリノ氏は、ブロックチェーンネットワークの分散化された性質により、費用対効果の高い価格で大規模なトランザクションスループットを処理することが困難になっていると説明しました。ペレグリノ氏は、ゼロ知識証明の基礎技術に第一原理から再アプローチすることで、同社の新しいブロックチェーンは、1トランザクションあたり1セント未満のコストで1秒あたり200万のトランザクションを管理できると述べた。一方、Solana の以前の最大値は 100,000 でした。 LayerZeroは火曜日にブロックチェーンのデモを主催する予定だが、開始は9月になる予定だ。 (ペレグリーノ氏は、この画期的な成果の一部は、世界最高の ZK エンジニアとプログラマーの 2 人を雇用したことによって達成されたと述べていますが、その名前は 165 人規模の会社のほとんどにとっても秘密のままです。...
spot_img

暗号

spot_img

ファイナンス

ウォルマートのベストセラー、340ドルの農家向けキッチンパントリーが現在わずか180ドルで、これほど多くの収納スペースを備えている。

TheStreet は最高の製品とサービスのみを提供することを目指しています。当社のリンクのいずれかを介して何かを購入すると、当社は手数料を得ることがあります。私たちがこの取引を好む理由私たちは複数のニーズを同時に満たす家具が大好きで、見た目がスタイリッシュでクールであればなおさらです。キッチンスペースが狭くて、整理整頓したり、収納を追加したり、カウンタースペースを片付けたい場合は、当社がぴったりのものを用意しています。 Neche Farmhouse Kitchen Pantry はユニークな収納オプションを提供しており、現在ウォルマートではフラッシュ ディール期間中 47%...

Amazon、200ドル相当のノイズキャンセリングワイヤレスイヤホンを22ドルで販売

TheStreet は最高の製品とサービスのみを提供することを目指しています。当社のリンクのいずれかを介して何かを購入すると、当社は手数料を得ることがあります。私たちがこの取引を好む理由もっと屋外で運動したいと考えている場合でも、長時間勤務中に音楽やポッドキャストを楽しむための信頼性の高いイヤホンが必要な場合でも、Amazon などの小売業者は現在、電化製品やその他のカテゴリでお買い得品を提供しています。クールな新しいワイヤレスヘッドフォンに投資する時期が来たら、200ドルのLeemcノイズキャンセリングイヤホンを検討してください。現在Amazonではわずか22ドルです。これは 178 ドルの節約であり、レビュー担当者は優れたビルド品質、オーディオ、広範な機能セットに感銘を受けました。Leemc TP03 ノイズキャンセリングワイヤレスイヤホン、Amazon で 22...

バッド・バニーの予算に優しいスーパーボウルのスタイルは、ウォール街の注目を集めました。

スーパー ボウルは、ナショナル フットボール リーグ (NFL) が年間で最も期待する一か八かの試合で、リーグのチャンピオンを決定し、毎年世界最大のテレビ視聴者を集めます。1967 年の初開催以来、スーパー ボウルは、象徴的なハーフタイム パフォーマンス、創造的な広告、そして一体感と愛国心を植え付けることにより、サッカーの枠を超えて文化イベントへと成長しました。...

FRBのバランスシートが住宅ローン金利をより速く動かすことができる理由

住宅ローン金利は多くの住宅購入者の予想よりも早く推移している可能性があるが、それは利下げのせいではなく、連邦準備制度によるバランスシートの管理方法が原因である。米連邦準備理事会(FRB)のスティーブン・ミラン総裁は2月10日、中央銀行は6兆6000億ドルのバランスシートを縮小して金融市場における存在感を減らし、将来の経済危機が発生した場合に金融政策当局者に選択肢を提供すべきだと述べた。停滞する米国の住宅市場の住宅ローン金利の低下につながる可能性もある。 ...

自閉症のバービー人形は、神経多様なコミュニティにとって前向きなマイルストーンとなるでしょうか?

ブロードキャスト・リタイアメント・ネットワークのジェフリー・スナイダー氏が、オーヘル児童家庭・家族サービスのリサ・シェインハウス氏に、マテル社の新しい自閉症用バービー人形について語ります。ジェフリー・スナイダー、ブロードキャスト退職ネットワークリサ・シェーンハウス、初めまして。今朝はご参加いただきありがとうございます。リサ・シェインハウス、オヘル児童養護施設および家族サービスご招待いただきありがとうございます。ジェフリー・スナイダー、ブロードキャスト退職ネットワークそして、あなたには小さな友達がいるのは知っています。自閉症のバービーちゃんはあなたと一緒ですか?リサ・シェインハウス、オヘル児童養護施設および家族サービスはい、これは自閉症バービーです。ジェフリー・スナイダー、ブロードキャスト退職ネットワークご覧のとおり、彼女はヘッドフォンを除いて、通常のバービー人形とあまり変わりません。しかし、あなたも私と同じようにこの通知を見ました。この新しい自閉症バービー人形の発表を見たときのあなたの最初の本能的な反応をぜひ聞きたいです。リサ・シェインハウス、オヘル児童養護施設および家族サービスだから、彼らがこれをやっていると初めて知ったとき、「ああ、すごいな」と思いました。見てみましょう。彼らには実際にダウン症のバービー、1型糖尿病のバービー、視覚障害のあるバービー、盲目のバービーがいます。それで私は「よし、クールだ」と思いました。さて、これがどのようなものかを見てみましょう。そして出てきたのがこのバービー人形。そして実際、私は思っていたよりも少し動揺していました。見にくいですが、彼女の目は中心からわずかにずれています。自閉症の子供は目を合わせないと言われています。しかし、そうではありません。多くの人がそうします。そして彼女はたくさんのアクセサリーを持っています。彼女は感覚過負荷に備えてヘッドフォンを持っています。彼女はスピンが必要な場合に備えてハンドスピナーを持っています。実際に回転するのでかわいいと思います。通信装置。そして、自閉症児の多くが典型的な腕をバタバタさせる行動をとるため、彼女の腕は平らです。ジェフリー・スナイダー、ブロードキャスト退職ネットワークそれについてはフォローアップさせていただきます。なぜなら、私はそのコミュニティの一員である神経質な人たちを何人か知っていると思うからです。見た目ではよくわかりません。そして、彼らはあなたや他の誰とも大きく異なります。だから、自閉症のバービー人形がいると知ったとき、正直に言うとちょっと変だと思いました。これは実際のところ、あなたのことを代弁するつもりはありませんが、実際には人口の一部を制限したり隔離したりしていると思います。しかし、こんな反応が出てきました。そして、自閉症にはさまざまな種類があり、それらはすべて異なる種類の自閉症です。ただの診断じゃないですよね?リサ・シェインハウス、オヘル児童養護施設および家族サービス右。そして、この人形を見て、自閉症のすべての子供や自閉症のすべての大人がこれらすべてを必要としていると思うと思います。それは真実ではありません。そして、それは必要のないところに汚名を与えているだけだと思います。自閉症の人全員が通信デバイスを必要とするわけではありません。自閉症の子供全員がアイコンタクトをするわけではありません。そして、あなたが言ったように、ジェフリー、それは実際にはスペクトルです。そして、これは子供を閉じ込めるというよりも、子供を引き離すものだったと思います。したがって、自閉症の人たちがもっと参加できるように、自閉症について話し合うのは良いことです。これは役に立ちませんでした。これは含まれるものではありません。これが別れです。ジェフリー・スナイダー、ブロードキャスト退職ネットワークそうですね、あなたは多くの家族と一緒に働いています。統合失調症の子供や大人について、おそらく家族から何らかのフィードバックがあったと思います。フィードバックはありましたか?自閉症についてのフィードバックはどうでしたか、ボビー?リサ・シェインハウス、オヘル児童養護施設および家族サービス初めてこのブログを書いてこれを投稿したとき、私の本能的な感情は、「これは好きではない」というものでした。否定的な意見がたくさん来るだろうと思っていました。そして、一緒に働いていた人たち、一緒に働いていたスタッフ、誰もが私の意見に反対するのではないかと本当に心配していました。実際にはそうではありません。一緒に仕事をしている人、同僚、家族も同じことを言いました。自閉症の子供は、ただの自閉症の子供です。これは、神経多様性に富んだすべての子どもを代表するものではありません。そして、私の言うことに反対する人よりも、より多くの人が実際に私を感じ、私の言っていることを理解しました。これは実際に私にとってとても良いことだと感じました。ジェフリー・スナイダー、ブロードキャスト退職ネットワークそうですね、人々が過度に批判的でないと、全体的に良い気分になると思います。今日の環境では、私たちは無害だと思われるものをソーシャルメディアに投稿します。ごめん。すると、「ああ、これか、あれか」と、自分が考えていたこととはまったく違うことを考え始めます。そして、おそらく最初に投稿された内容とコメント投稿者についてもっと言うべきでしょう。自閉症のことはちょっと脇に置いておきましょう、バーバラ。診断について少しお話しましょう。手順は何ですか?私が家族の一員で、誰かが統合失調症を患っていると思う場合、このコミュニティの一員として診断を受けるにはどのようなプロセスがありますか?リサ・シェインハウス、オヘル児童養護施設および家族サービス最善の策は、小児科医または学校のスタッフに相談することです。彼らはあなたのためにテストを準備します。この国のほとんどの教育部門は実際にテストを行っています。そして、テストが完了すると、IDEA (個別教育法) によるサポートや学校からさまざまなものを得ることができます。そして非常に多くの子供たちが教育委員会の道を歩むことになるでしょう。学校は彼らを自閉症と診断し、学校で本当に必要な追加の支援を受けることができます。一部の子供たちは、放課後にABAセラピーを利用したり、私が住んでいるニューヨークの発達障害局から恩恵を受けることになるでしょう。発達障害局は家族に休息を提供するだけでなく、特定のスキルを高める活動や、放課後に子供たちと一緒に働くことができる人々を提供します。それから実際に試してみてください。ジェフリー・スナイダー、ブロードキャスト退職ネットワークごめん。邪魔するつもりはなかった、ただ聞きたかっただけだ。ですから、どの州に住んでいても、素晴らしいニューヨーク州に住んでいれば、そこにはたくさんのリソースがあると思います。アイオワ州だけでなく全国から番組を視聴している人がいます。人々が利用できる地域リソースがあるかもしれません。 1 つは診断用ですが、存在する神経分岐の程度に応じて人々を助けるためのサポートもあります。リサ・シェインハウス、オヘル児童養護施設および家族サービスそうだよ、ジェフリー。始めるのに最適な場所は、お子様の学校です。なぜなら、そこの教師、進路指導カウンセラー、ソーシャルワーカーは最も多くのリソースを持っており、学校の内外で子どもを助けるために実際に活用できるからです。ジェフリー・スナイダー、ブロードキャスト退職ネットワーク自閉症の話に戻りますが、バービー人形に関するあなたのフィードバックに基づいて、マテル社は誰がバービー人形を所有しているのか覚えていない可能性があると思いますか?マテルだと思います。彼らはフィードバックを消化し、このコミュニティをよりよく反映した製品にするためにいくつかの変更を加えると思いますか?リサ・シェインハウス、オヘル児童養護施設および家族サービスマテルがどうするかは分からない。ただ一つだけお伝えしたいことがあります。ほら、私がバービー人形で遊んでいた小さな女の子だったとき、私はバービー人形を持っていて、私のお気に入りは昼も夜もバービーでした。彼女は昼はビジネスウーマン、夜はパーティーガールだったが、宇宙飛行士のバービー、獣医のバービー、医師のバービーもいた。これが私が神経多様な子供たちをどのように見ているかです。彼らはそれをすべて行うことができます。自閉症である必要はないよ、ボビー。必要なのはバービーだけです。すべての子供たちはバービー人形を見て、「私には人生でこれを行う力がある」と言うべきです。自閉症の子どもたちも同じ夢と希望を持っています。彼らは夜のパーティーに参加するビジネスマンのバービー人形であることになっています。彼は宇宙飛行士になるべきだ。これらすべては、自閉症の子供たちにとっても、他の子供たちと同じです。ジェフリー・スナイダー、ブロードキャスト退職ネットワークはい、とてもよく言われました。そしてほら、私は自閉症のGIジョーや自閉症コンバーターを持っていないことがうらやましいです。ご存知のとおり、私は幼い頃からそのような考えを持って育ちました。リサ・シェインハウス、オヘル児童養護施設および家族サービスしかし、それらはすべてバービー人形であるため、すべての GI ジョーは神経多様性のある GI ジョーになる可能性を持っています。ジェフリー・スナイダー、ブロードキャスト退職ネットワークとてもよく言いました。そのままにしておきます。ご参加いただきありがとうございました。ところで、バービー人形と一緒に遊んでみてください。またすぐにプログラムに戻ってくることを楽しみにしています。リサ・シェインハウス、オヘル児童養護施設および家族サービス来てくれてありがとう、ジェフリー。ありがとう
spot_imgspot_img

マーケティング

spot_img

Latest Articles

トレンド

ウーバー テクノロジーズ (UBER) 2025 年第 3 四半期収益: 主要な財務および四半期ハイライト |アルファストリート

Uber Technologies, Inc. (NYSE: UBER) は本日、2025 年第 3 四半期の収益結果を報告しました。...

Z世代の仕事の悪夢は非常に深刻で、億万長者でさえ自分の子供たちが仕事を維持できないのではないかと心配していると述べている 0.1% |運

労働力に対する AI の影響とますます逼迫する雇用市場の影響を免れる人はいないように見える世界において、超富裕層は中低所得世帯と同じ懸念を抱き始めています。うちの子は就職して自立できるでしょうか? US銀行アセント・プライベート・キャピタル・マネジメントのリーダーシップおよびレガシー管理担当ディレクター、トム・ティーグス氏はフォーチュン誌に対し、「億万長者は子供たちを養える経済的資源を持っているが、子供たちの成功を助けるためにさらに何が必要かを判断するのに苦労することがある」と語った。 大富豪や億万長者は「これは自分たちがプレーしなければならなかったゲームと同じではないことを認識している」とウェルスマネージャーのパトリック・ドワイヤー氏はCNBCに語った。 「家族は子供たちをサポートすることが何を意味するのかを再考する必要があります。そして私たちは子供たちを台無しにすることについて話しているのではありません。私たちが話し合っているのは、子供が33歳で再教育が必要になったらどうするかということです。」ドワイヤー氏は、マイアミを拠点とする小規模資産管理会社、アラインド・バイ・ニューエッジ・ウェルスのマネージング・ディレクターである。彼は、純資産が約 1 億ドルから 10 億ドルを超えるまでの範囲の顧客と仕事をしています。 ドワイヤー氏は、クライアントは、通常22歳から35歳の子供たちが、技術、法律、医療など、歴史的に安全と地位に関連していた仕事を確保し、維持するのに苦労していることを懸念していると述べた。これは、裕福な人は自分の富をより多く子供たちに伝える将来を計画する必要があることを意味します。 「(彼らは)子供たちにもっと有意義な富を伝えなければ、あるいは子供たちが富を蓄積できなければ、子供たちは自分たちの人生について自分たちよりも選択肢が(少ない)かもしれないと認識しつつある」と同氏はCNBCに語った。 これはアメリカの富裕層の間で不合理な恐怖のように聞こえるかもしれないが、より多くの資産管理者がこれを認識しつつある現実である。 「これは現在、非常に裕福な家庭から聞いている非常に現実的な懸念です」とティーグス氏は語った。 「一見すると、『億万長者がなぜ子どもの就職を心配するのか』と不合理に聞こえるかもしれません。しかし現実には、親はどれだけお金を持っていても、子どもには成功して充実した生活を送ってほしいと願っているのです。」 雇用市場の不安 Z世代が直面している雇用市場の不確実性は、親が経済的な将来の計画をどのように支援できるかに直接影響を与えています。...

Primexbt Insights:WLFIとTrump Connection、機会、または過剰な宣伝?

Jonatan Randin、Primexbtマーケットアナリスト World Liberty Financial(WLFI)は、2025年に始まった最も有名なAltcoinsの1つです。WLFIは、ドナルドトランプの家族とのブランディング関係に支えられており、2025年9月1日に取引を開始する前に、事前販売中に重要な資本を集めました。 この記事では、WLFIの起源、構造、ガバナンス、温かいチェーン集中、および技術分析をより詳細に検証し、それが有効な機会であるか単に投機的な話であるかを評価します。 WLFIは、既存のデジタル資産と従来の市場を備えた101の新しいコインの最近の拡張の一環として、グローバルパスワードとCFDブローカーPrimexbtで取引できるようになりました。 WLFIとは何ですか? World Liberty Financialは、従来の金融とブロックチェーンインフラストラクチャの統合を目的とした独自の分散型ファイナンシャルプラットフォームにあります。このメッセージは、「Defi Meets Tradfi」をめぐるこのエコシステムの中心にあるガバナンストークンとしてWLFIを提示します。 それ自体の条件によれば、WLFIの唯一の直接的な使用はガバナンスです。トークンホルダーは、流動性管理や金融使用などのプロトコルの決定を提供し、投票できます。重要なことに、WLFIは投資権、収益請求、または株式を付与していません。実際には、WLFIの補助金は、財務資格ではなく影響力を発揮します。 トランプの家族とのつながり WLFIは、主要なメディアメディアに支持されている継続的なトランプ接続またはトランプと呼ばれています。報告書によると、トランプの家族とその同僚は供給の60%を持っており、ガバナンスに影響を与えています。正確な操作の役割は不明ですが、関連性は最初からWLFIのアイデンティティの中心でした。 この二重のアイデンティティ、いくつかの欠陥実験、およびいくつかの政治的ブランドは、関心と懐疑論の両方を引き付けました。トランプは、可視性を保証するだけでなく、規制と評判のリスクを引き起こします。 WLFIを開始する方法 WLFIのプレセールは、今年最大の資金調達イベントの1つであり、50億ドル以上を集めています。事前販売中に配布されたトークンは最初に転送されず、トランザクションはガバナンス投票後にのみ承認されました。 WLFIは、2025年9月1日に公式取引で正式に開始され、初期の投資家はいくつかの利害関係のロックを解除することができました。このガバナンスの最初の打ち上げは、分散型決定を示すように設計されましたが、ガバナンス構造が許可された場合、価格の発見が始まりました。 機械と供給を利用できるようになります 開始時に、最初の投資家の20%のみがロック解除されており、残りは投資スケジュールとガバナンスの決定に依存しています。報告書によると、この段階で約246億WLFIが流通していると推定されています。 舞台リリースは大きな供給圧力を引き出すことができるため、将来のロックを解除すると、トレーダーや投資家にとって重要な要素のままです。ガバナンスの投票は、これらのトークンがどのようにリリースされ、タイミングがあるかを決定する上で中心的な役割を果たします。言い換えれば、コミュニティ自体はインフレ力学を部分的に制御できます。 これまでのところガバナンス 発売以来、ガバナンスはWLFIのストーリーの主な焦点でした。見出しの提案は、WLFI買戻しと画像のプロトコル制御液の流動性料金の100%を使用して提案されました。注意の際には、外部プールではなく、プロトコル制御の下での流動性にのみ適用されるため、効果が制限されます。 報告書によると、発売後、このプロジェクトは循環供給のごく一部である約4,700万WLFIをすでに燃やしていたでしょう。トレーダーの場合、提案、承認、およびチェーンの実行に関する検証を区別することが重要です。 生態系計画:USD1...

ウォルマートの従業員は、熟練技術者のパイプラインに参入したことで給与がほぼ2倍になった。 「実家を出ることができました」 |運

米国で熟練した技術者の数が減少する中、ウォルマートはベルトコンベアを動かし、食料品の冷蔵ボックスを冷やし、排水溝や駐車場を流れるようにするために独自の労働力を構築しようとしている。 国内最大の小売業者で民間雇用主でもあるこの企業は、ウォルマートの流通センターや店舗で機器の修理から電気工事まであらゆる作業を行うメンテナンス技術者のパイプラインを増やすため、昨年トレーニングプログラムを刷新した。労働力不足により、これらの仕事を埋めるのはますます困難になっています。 人手不足により、テキサス州ランカスターの配送センターで自動機器のオペレーターとして2023年5月にウォルマートで働き始めたリズ・カルデナスさん(24)のような人材にチャンスが開かれた。彼は箱をテープでしっかりと固定し、ベルトコンベアをまっすぐに通過することを確認しました。現在、彼女は物流センターで壊れたコンベアベルトやその他の機器の修理を担当しています。 時給をほぼ2倍の43.50ドルに引き上げたカルデナス氏は、より高い教育を受け、より高い賃金とより多くの責任を負うつもりだと語った。それは経済的自由も意味します。 「実家を出ることができました」と彼女は言う。 「自分のアパートもあるし、車も買えるし、401(k)にもっと貢献できるよ。」 アナリストらによると、退職者の急増と、パンデミック中に始まり、現在はドナルド・トランプ大統領の積極的な国外追放で加速している移民の減少が、一部の雇用主を悩ませている労働力不足の主な要因の一つとなっている。 しかし、熟練した職業では問題はさらに深刻です。コンサルティング会社マッキンゼーは、メンテナンス技術者、溶接工、大工など12種類の職種を分析し、2022年から2032年にかけて純新規従業員1人当たり20の求人の不均衡が生じると予測した。 マッキンゼーは、「異常な離職率」により、企業は人材獲得と研修コストだけで年間53億ドル以上のコストがかかる可能性があると指摘した。 新たな関税、個人消費の変化、人工知能への支出の増加による営業コストの上昇により、一部の企業が従業員を解雇するなど、労働力不足が生じている。 全国数百万人の従業員を代表する約150社のCEOで構成されるロビー活動団体「ビジネス・ラウンドテーブル」は、メンテナンス技術者を含む熟練職種の人手不足に対処するため、6月に新たな取り組みを開始した。ホームセンター小売業者Lowe'sが共同主導するこの取り組みには、小学校、中学校、高校と協力して意識を高めることが含まれている。 ロウズの会長兼最高経営責任者(CEO)のマービン・エリソン氏は、「テクノロジーは進歩し続けているが、配管工、電気技師、建設作業員、メンテナンスや修理の専門家、その他の技術者に取って代わることはできない」と述べた。 Lowe's は、大工仕事やユーティリティ メンテナンスなどのキャリアを希望する従業員を対象に、2022 年に 90 日間のオンライン トレーニング プログラムを開始しました。これとは別に、慈善団体は2023年から専門学校や非営利団体を含む60団体に4,300万ドルを投資し、メンテナンス技術者や配管工などの熟練工の採用と訓練を支援する予定だ。 アーカンソー大学ウォルトン・スクール・オブ・ビジネス(アーカンソー州フェイエットビル)のマービン・ジェバラジ氏は、こうしたプログラムは労働力不足の緩和には役立つが、特にトランプ大統領の移民弾圧を考慮すると格差は解消されないと述べた。 「誰かがこの問題を物理的に解決しなければならない限り、たとえいくらか緩和されたとしても、不足は続くだろう」と彼は言う。...

自動運転スタートアップ Waabi が最大 10 億ドルを調達、Uber と提携して 25,000 台のロボタクシーを導入 |運

トロントに本拠を置き、自動運転を可能にするAIソフトウェアを構築する企業ワビ社は、新たに10億ドルを調達し、配車大手の同社に少なくとも2万5000台のロボタクシーを導入するため、ウーバーと大規模な提携を結んだ。 この契約は、これまで自動運転トラック輸送に注力してきたワビにとって、大幅な事業拡大を意味する。この資金調達は、Khosla Ventures と G2 Venture Partners が主導するシリーズ C ラウンドの...