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正しいアプローチでは、ISAが受動的な収入を得るための株式と株式は好ましい方法になる可能性があります。
もちろん、それは現実的な期待と長期的なアプローチを持つのに役立ちます。
誰かが£20kを使用して、配当の形で4つの毎月の受動収入を目標にそのようなアプローチを実践できます。この方法は次のとおりです。
配当には配当が必要です
この計画の運用方法を説明するのに役立ついくつかの主要な要素があります。
1つは配当です。配当とは、会社が株主に支払う会社によって作成された余分なお金です。これは、それが発生しないか、発生し続けていることを保証することは決してないため、投資家が株式を投資してISAを共有する際に慎重に選択することが重要です。
もう1つの要因は複雑なものであり、basiveally Investing Dividendsなので、配当を受け取ることができることを願っています。
30年間、年間8％と2,000万ポンドを組み合わせると、8％の配当利回りは1か月あたり1,342ポンドに成長する必要があります。もちろん、30年後にはほぼ1,400ポンドの価値があることを覚えておくことが重要です。
質の高いビジネスに焦点を当てます
8％の複雑な年間成長率は現実的ですか？
現在のFTSE 100分割利回りは3.3％です。一部のブルーチップストックは、配当利回りがはるかに高くなっています。
さらに、複雑な年間成長率には、配当だけでなく株も含まれます。それどころか、株価の下落が消費されます。
バランスに応じて、8％の化合物の年間成長率を潜在的に達成できます。
そうするために、投資家は株式を満たし、高品質の実績のあるビジネスのさまざまな株とISAを共有することに集中する必要があると考えています。
長期配当の見通し
投資家が考慮すべき配当の例として、FTSE 100保険会社Aviva（LSE：AV）を指摘します。
保険は、弾力性に対する長期的な需要の恩恵を受ける業界です。 Avivaは、価格リスクのために価格を適切に設定するために、長期にわたる買収経験があります。
英国最大の保険会社のおかげで、規模の経済があります。海外事業がいくつかありますが、近年、Avivaは競合他社の直接のラインを獲得することにより、ホーム市場に強い地位を統合することに焦点を当てています。
これは、重複機能を減らすことで、利益率の成長を続け、改善し続けるのに役立ちます。ただし、買収を統合することで、経営陣はコアビジネスで目を引くことができ、それをAvivaの危険と考えることができます。
2020年には1株当たり配当がありますが、毎年よく成長しています。現在の利回りは5.4％です。
最初のステップでは、賢明な選択をします
株価と配当は、ISAが生成する量を判断するのに役立つ唯一の要因ではありません。料金、料金、料金は食べることができます。
したがって、投資家が適切な株式を選択して自分のニーズに合わせてISAを共有することは意味があります。
