Microsoft AI は誕生からわずか 1 年余りですが、テクノロジー大手による最新の実験の 1 つです。このラボは、OpenAI の大規模言語モデルで実行される Gen AI チャットボットである Microsoft Copilot を含む、同社の消費者向け AI 製品を監督しています。
しかし、Microsoft AI の設計担当副社長であるリズ ダンジコ氏は、広範なラボ内の約 200 人からなる設計および研究チームがすべて AI ベースではないことを指摘しました。
「私たちは、年度末までにスタジオの全員が AI ネイティブになるという組織の目標を設定しました」とダンジコ氏は火曜日、マカオで開催されたフォーチュン ブレインストーム デザイン カンファレンスで述べた。
Danzico 氏は、チーム向けの社内 AI コースの作成に協力し、その反応は「非常に好意的」だったと述べました。 Microsoft AI の製品や社内コミュニケーションに AI が導入され、従業員は「AI の可能性についてより満足し、活力を感じるようになりました」。
ダンジコ氏は、「さまざまな(AI)ツールを試した後」、彼らに対する恐怖や不安が少なくなったと語った。
CEO のムスタファ・スレイマン氏が率いる Microsoft AI が拡大し続ける中、ダンジコ氏は、従業員が不確実性を克服し創造性を発揮できる職場を作ることの重要性を強調しました。
「多様なアイデアが機能するには、人々が安心して自分の意見を言える必要があるため、心理的安全性を確保することが重要です」と彼女は付け加えた。
社会的影響力
Bing や Microsoft Edge などのプラットフォームで AI の展開を主導することに加えて、さまざまな企業が社会で AI へのアクセスを民主化する方法を模索しています。
マイクロソフトは 2023 年 12 月に、米国最大の労働組合連合である米国労働組合総連合・産業団体会議 (AFL-CIO) とパートナーシップを締結しました。これにより、マイクロソフトは労働組合に加入している従業員に AI の導入について教育し、従業員が AI を職場にどのように統合するかについて発言できるサミットを開催できるようになります。
「彼ら(労働者)が、市場で何が起こっているのか、そして発展しているのかについての情報、アイデアを得る権限を与えられることが非常に重要です。そうすれば、彼らが交渉のテーブルに戻ったとき、日々の仕事に戻ったとき、それが自分たちの日常生活にどのような影響を与えているのかを知ることができるのです」とダンジコ氏は述べた。
全体として、Microsoft AI の取り組みは、人々と社会のより大きな利益のために AI を作成することに焦点を当てていると Danzico 氏は説明しました。 「私たち全員を団結させているのは、ユーザーがオフィスにいるか、デスクにいるか、屋外で働いているかに関係なく、ユーザーに対する私たちの取り組みです。」
説明、2025 年 12 月 3 日: この記事は、Danzico のコメントが Microsoft AI の設計チームと研究チームに言及していることを指摘するために更新されました。


