20世紀後半（フォーチュンジ創設者のヘンリー・ルース（Henry Luce）が「アメリカの世紀」と呼んだ時代）では、MBAと法学の学位プログラムは素晴らしい職場を得るためのチケットであり、アメリカンドリームに向かった。 21世紀は次のような質問をしています。すべてのオフィス業務が自動化されるとどうなりますか？
最近、Financial Timesとの会話で、Microsoft AIのCEOであるMustafa Suleymanは、AIのおかげで、事務職業務が急進的な変革の崖に来ているというAIリーダーの一連の予測の1つを伝えました。彼のタイムラインは、ロースクールとMBAの卒業生、そして資格の少ない多くの同僚が幸運になるまで18ヶ月です。
スリーマンは、AIが行う「すべてのプロフェッショナルタスクではありませんが、ほとんどの人間レベルのパフォーマンス」を予測しました。 「コンピュータの前に座っていること」に関するほとんどの作業は、来年または18ヶ月以内にAIによって完全に自動化され、会計、法律、マーケティング、さらにはプロジェクト管理まで脆弱であると彼は言いました。 Suleymanの警告は、AI研究者Matt ShumerがFortune.comに投稿した今週のウイルスエッセイを反映していました。彼はこの瞬間を伝染病がアメリカを襲おうとした2020年2月と比較しました。しかし、これはさらに劇的なものだとShumerは言った。
Suleymanは、コンピューティングパフォーマンスの指数関数的な増加を、AIが多数の専門家に代わる可能性があるという不吉な信号として言及しました。 「コンピューティング」が進化するにつれて、モデルはほとんどの人間のコーダーよりも優れたコーディングができると彼は言いました。 ShumerとOpenAIのCEOであるSam Altmanは、最近自分の仕事がすぐに役に立たなくなったことを見て、警戒心、悲しみについて書いています。
Suleymanの警告がおなじみに聞こえたら、それは多くのCEOが同様に終末論的な予言をした2025年初めの曲だったからです。 Anthropic CEO Dario Amodeiは、5月にAIがすべての初級事務職の仕事の半分をなくすことができると警告しました。フォードの最高経営責任者（CEO）のジム・ファーリー氏は、AIが米国での職務職の数を半分に減らすと述べた。
The Atlanticで、Josh Tyrangielは、このテーマに関するCEOの最近の沈黙を「サメのフィンが水を破る」と比較して、アメリカは今後のAI混乱に備えていないと主張しました。
しかし、SpaceXのCEOであるElon Muskは、先月、ダボスで人工一般知能（人間レベルの知能と一致するか、それを凌駕するAI）が早ければ、今年初めに到着できると言いながら再開されています。
AIと事務職の現実
しかし、AIの専門家は、AIが事務職業務をいつ、そしてもし妨害するかについて仮説を立てているため、これまでこの技術は専門サービス分野で非常に小さな成果を収めてきました。 2025年のThomson Reutersレポートによると、弁護士、会計士、監査人は、文書レビューや日常分析などの目標を達成するためにAIを実験しています。しかし、その結果は微妙な生産性の向上を示したが、大規模な雇用の代替を知らせるには不足していた。
実際、いくつかのケースでは、AIは従業員の生産性を低下させる悪影響をもたらしました。ソフトウェア開発者に対するAIの影響に対する非営利モデルの評価と脅威研究（METR）の最近の研究によると、この技術は実際には労働者の作業時間が20％長くなることを示しています。
経済が見ているすべての収益は主に技術産業に限定されています。これは、AIの破壊が実体経済にとって限られていることを示唆しています。 Apollo Global ManagementシニアエコノミストTorsten Slokの最近の研究によると、2025年第4四半期にBig Techの利益率が20％以上増加したのに対し、Bloomberg 500指数はほとんど変化がないことがわかりました。数日前、SlokはS&P 500のウォールストリートの期待に言及し、「投資家はAIが技術部門外でより高い収益をもたらすと信じていない」と述べた。
それにもかかわらず、AIが雇用交代を引き起こすという初期の兆候があります。雇用コンサルティング会社のChallenger、Grey＆Christmasによると、2025年に約55,000の減源がAIに関連していました。 AIを削減理由として言及していないが、マイクロソフトは昨年1万5000人の職員を解雇した。 CEOのSatya Nadellaは、解雇後7月に発表されたメモで、会社は「新しい時代のための私たちの使命を再構想しなければならない」と述べました。
限界的な人員削減にもかかわらず、市場は技術の可能性に激しく反応しています。先週、ソフトウェア株式は自動化の恐れのために膨大な売り上げを見せた。アナリストはこれをサービスソフトウェア部門の「SaaSポカリプス」と呼びました。この売却は、AnthropicとOpenAIがSaaS組織の多くの重要な機能を果たす企業向けのエージェントAIシステムのリリースを発表した後に発生しました。
SuleymanのMicrosoftビジョン
Suleymanは技術の可能性について断固としている。彼は、組織が必要な職務を遂行するために技術を改造して事務職産業全体の生産性を向上させることができると考えています。 「新しいモデルを作成することは、ポッドキャストを作成したりブログを作成したりするのと同じです」と彼は言いました。 「地球上のあらゆる機関、組織、個人のニーズに合ったAIを設計することが可能でしょう。」
Suleyman氏は、Microsoft AIの管理者として、彼のコアミッションは「超知能」を達成することだと述べた。 CEOはAI自給自足を達成し、OpenAIへの依存を減らすのではなく、会社の独立モデルの構築を優先することを望んでいます。
「結局、これは私たちの時代の最も重要な技術です」とSuleymanは言いました。 「私たちは絶対最前線にある独自のモデルを開発する必要があります。」
