Tag: アウトレットの最高評価の

アメリカのシェールオイルブームが成熟するにつれて、Big Oilは何年も試していないことをしています。まさにアメリカ大陸以外のグローバル探査を増やすことです。最も注目すべき最近の動きで、シェブロンは2月11日15年ぶりにリビアに復帰すると発表しました。 文脈上、その決定は賢明であることが判明した。水平掘削と水圧破砕または水圧破砕を組み合わせたシェールブームは、米国を20年前の1日に500万バレルの石油を生産していた国で毎日ほぼ1,400万バレルを生産し、さらにはほぼ500万バレルを輸出する世界最高の強国に変えました。 これにより、Chevron、Exxon Mobilなどは世界的に比喩的な加速ペダルから外れ、国内の文字通り石油および天然ガス掘削にさらに集中することができました。現在、米国のシェールは、潜在的にピークに達した後、停滞しているか、または緩やかな下落に入るにつれて振り子が再び揺れています。 EnverusのグローバルインテリジェンスディレクターであるPatrick Rutty氏は、グローバルな探査は歴史的に低いレベルで回復しているため、進捗状況は徐々に進んでいますが、確かに反騰していると述べています。 Ruttyは、「最近の掘削の成功とピーク（石油）需要への懸念の減少により、業界では探査の優先順位を再確立しています。これは、今後5年間で資源の確保を相対的に高い水準に引き上げるでしょう」とRuttyは言います。彼は短期的に需要が増え続けるにつれて、今回の10年後半にも世界の石油不足のリスクが依然として残っていると付け加えました。 世界中の石油探査が中断されたもう1つの理由は、世界中の電気自動車やその他のクリーン燃料源への移行に伴い、今世紀後半に世界中の石油需要がピークに達し減少し始めるという継続的な予測によるものです。しかし、需要増加率は鈍化しているが、依然として増加傾向を見せており、需要不足は短期的なリスクが大きいように見える。 米国シェール油井は、長年にわたって大量の石油を生産した後、従来の油井よりも早く乾燥する傾向があるため、特にそうです。 国境に戻る だからビッグオイルは今やアクションを取っています。 注目すべき兆候の1つは、以前に戦争で被廃されたリビアが、ほぼ20年で初めて国際企業に探査ライセンスを付与したということです。シェブロンの他にも、イタリア・エニ（Eni）、スペイン・レプソル（Repsol）などが新規ライセンスを獲得した。 シェブロンは去る2010年、政治的不安が激しい時期にリビアを去って再びリビアに戻ってきている。 Chevronの探査担当副社長であるKevin McLachlanは、「リビアはかなりの量の石油埋蔵量が証明されており、資源を生産してきた長い歴史を持っています」と述べた。 「Chevronは、石油・ガスプロジェクトの開発で実績のある実績と技術の専門知識を活用して、リビアがさらにリソースを開発できるように支援できると確信しています。」 Chevronは、今回の取引は、同社が北アフリカと中東の東部地中海地域にますます集中していることを示していると述べた。 Chevronはまた、エジプト、キプロス、トルコでビジネスを拡大するプロセスにあります。 2月10日の実績発表でBPはリビア沖の掘削努力を「現在業界で最も注目されている探査艇」と呼びました。 シェブロンはまた、イラクロの潜在的な復帰を交渉しています。去る10月エクソンモービルはイラクにも復帰することに合意した。 Chevron会長兼CEOであるMichael Wirthは、1月30日のパフォーマンス発表でグローバルな探査勢いを強調しました。彼は、米国企業が資源抽出に投資したい国の関心がより広くなっていると述べた。 「私たちがリビアを真剣に検討してから10年以上が経ちました。この状況は変わっています」とWirthは言いました。 「これらの国の一部の資源の可能性は否定できません。イラクとリビアは世界最大の資源保有国の1つです。」 Chevronの最高の石油生産ハブは断然米国で、全体の生産量のほぼ半分を占めています。以下はカザフスタンでのリーダーシップです。 Chevronは昨年、Hessを530億ドルで買収した後、ガイアナ沿岸の新興石油産業のリーダーでもあります。同社は10年前に初めてガイアナを発見した競合他社であるエクソンと新しい強制パートナーシップに参加しています。これはおそらく今世紀最大の石油発見であろう。しかし、成熟した産業では、そのような大きな発見はますますまれになっています。 問題は、南アメリカ、アフリカ、その他のいわゆる開拓地域で探査が再び活発になっている現在の状況が変わるかどうかです。南米では、ブラジル、アルゼンチン、ガイアナの隣人スリナム、そして今や潜在的にトランプ政権が石油産業に対する統制権を行使しているガイアナのもう一つの隣人であるベネズエラで国際投資が増加しています。 Exxonの会長兼CEOであるDarren...

TheStreetは最高の製品とサービスのみを提供することを目指しています。あなたが私たちのリンクの1つを通して何かを購入した場合、私たちは手数料を受け取ることができます。私たちがこの取引が好きな理由住宅改造プロジェクトのための幅広い実用的なサイズのツールセットを持つことをお勧めしますが、高速DIY作業や移動中に使用できる小さなポータブルツールキットを持つことも重要です。これを念頭に置いて、Amazonで販売されている印象的な小さなキットを見つけ、私たちは興奮をほとんど抑えられませんでした。このツールセットは、自宅にすでに持っているツールを完全に補完するだけでなく、車に保管するのに最適なポータブルツールでもあります。Beaiguna 46ピースメートル法ツールセットは現在わずか10ドルで購入できます。これはすでに合理的な価格である12ドルから20％割引価格です。大きな取引をして価格表から数ドルをさらに削減すると、何が得られますか？あなたには無駄にしてはならない機会があります。 Beaiguna 46ピースメーターツールセット、Amazonで10ドル（既存の12ドル） ...

パム・ボンディ司法長官は水曜日、ジェフリー・エプスタイン事件ファイルの扱いに対する司法省の根強い批判から距離を置こうとしてドナルド・トランプ大統領を熱烈に擁護し、自称共和党大統領の一番の擁護者と争った公聴会で民主党に繰り返し怒鳴りつけた。 エプスタイン氏に関する質問と武器化された司法省の告発に支えられ、ボンディ氏は異例の演説で積極的に姿勢を変え、民主党の質問者を嘲笑し、株式市場のパフォーマンスを称賛し、過去の弾劾や捜査の被害者として描いてきた大統領と公に同調したと述べた。 ボンディ氏は下院司法委員会の委員に対し、「ここに座って大統領を攻撃するなら、私は許さない」と語った。 「私はそれを我慢しません。」 ボンディ氏は、エプスタイン氏の被害者とされる人々が審問室で彼女の後ろに座っている中、同省の在職期間を悩ませた太いコネのある金融家に関連するファイルの取り扱いについて強力に弁護した。彼女は民主党がトランプ大統領の成功を妨害するためにエプスタインファイルを使用したと非難したが、このファイルに対する怒りを引き起こしたのは共和党であり、ボンディ自身も昨年ホワイトハウスで保守系影響力者にバインダーを配って炎上を煽った。 公聴会はすぐに党派間の争いとなり、ボンディ氏は民主党議員らと「溝に落ちるつもりはない」と繰り返し侮辱した。特に激しいメリーランド州議会議員のジェイミー・ラスキンは、ボンディ氏が質問に答えることを拒否したことを批判し、司法長官は同委員会の民主党トップを「弁護士ですらない、溺れた敗者弁護士」と呼んだ。 バーモント州民主党のベッカ・バリント下院議員はボンディに対し、司法省が他のトランプ政権当局者にエプスタインとの関係について尋問したかどうかを尋ねようとしたが、「これは情けない。私はひっかけ質問をしているわけではない」と述べた。 「アメリカ国民には知る権利がある。」 ボンディ氏は、2025年2月にホワイトハウスでソーシャルメディアの影響力を持つ人々にバインダーを配って以来、エプスタインファイルに対する反発を避けようとしていた。バインダーにはエプスタインに関する新たな暴露が含まれていなかったため、トランプ氏のチームからファイルの公開を求める声がさらに高まった。 ボンディ氏は冒頭の挨拶で、エプスタイン氏の被害者に対し、情報と情報を添えて法執行機関に虐​​待を報告するよう促し、彼らが経験したことについて「深く遺憾に思う」と述べた。彼女は生存者たちに、「犯罪行為のすべての告発は真剣に受け止められ、調査されるだろう」と語った。 しかし、プラミラ・ジャヤパル下院議員から、聴衆の中でエプスタイン氏の被害者たちに目を向け、トランプ政権の司法省が「彼らにしたこと」を謝罪し、民主党を「演劇」だと非難するよう求められたとき、彼女は拒否した。 ボンディ氏の国会議事堂への登場は、司法省が法執行権限を利用して大統領の政敵を標的にしているとの懸念が高まった激動の就任1年を経て行われた。ちょうど前日、国防総省は軍関係者に「違法な命令」に従わないよう促すビデオを作成したとして民主党議員の訴追を求めていた。しかし、ワシントンの大陪審は検察に対する異例の叱責で、起訴状の返還を拒否した。 ボンディ氏は司法省が政治化しているとの批判を一蹴し、暴力犯罪削減への取り組みを宣伝し、「長年にわたる官僚制度の肥大化と政治的武器化」を経て司法省をその中核的使命に戻す決意を述べた。 共和党のジム・ジョーダン下院議員は、ジョー・バイデン大統領の司法省の下でボンディ氏の訴訟を取り消そうとしたボンディ氏の動きを賞賛し、共和党は2024年の選挙勝利後に放棄された2件の刑事事件で起訴されたトランプ氏を含む保守派を不当に標的にしていると主張した。 「1年でなんと大きな違いが生まれるんだろう」とジョーダンは語った。 「ボンディ司法長官の下、司法省は法の支配を守り、悪者を追及し、アメリカ国民の安全を守るという中核的使命に戻った。」 「あなたは加害者の側に立ち、被害者を無視している」とラスキン氏は冒頭陳述でボンディ氏に語った。 「方針を変えるために迅速に行動しない限り、それはあなたの遺産になるでしょう。あなたは司法省から直接大規模なエプスタイン隠蔽工作を実行しているのです。」 エプスタインファイルの公開を義務付ける法案を推進するために自身の党と決別したケンタッキー州のトーマス・マッシー下院議員も、「あなたは文字通り、生存者に対して最悪のことをした」と述べ、ボンディに対し被害者の個人情報を公開するよう求めた。 ボンディはマッシーに対し、ファイルの中にトランプの名前が記載されているためだけにファイルに注目しており、彼を「トランプ錯乱症候群」の「偽善者」と呼んでいると語った。 同省当局者らは、生存者の保護に努めたが、データの量と同省の公表の速さを考えると間違いは避けられなかったと述べた。ボンディ氏は議員に対し、司法省は被害者の情報が含まれていると知ってファイルを削除し、職員らはファイルの公開を義務付けられた「法律で割り当てられた時間内に」最善を尽くしたと述べた。 昨年透明性を約束して保守派の期待を高めた後、司法省は7月、調査を完了し、エプスタイン被告の「顧客リスト」は存在せず、追加ファイルを公開する理由はないと判断したと発表した。これを受けて議会は司法省にファイルの公開を義務付ける法案を可決した。

ホテル業界は全体的に成長期を迎えていますが、2025年には世界中の多くのホテルが依然として破産に直面するでしょう。トスカーナホテルやニューヨーク市のホテル27などのホテルを所有する同社は2025年9月に突然営業を停止し、ロングアイランドのシャトースタイルのオヘカキャッスルホテルは数カ月前の4月に6000万ドル以上の負債を抱えて連邦法第11条の保護を申請した。10月下旬、同じくロングビーチにある老舗のブレーカーズ・ホテルは、オーナーで元モリーナ・ヘルスケア幹部のジョン・モリーナ氏が時間と予算を超過して始まった改修プロジェクトで5000万ドル以上の負債を抱え、破産した。 1926 年に建てられたこのカリフォルニアを象徴するホテルは、2022 年にフェアモント ラグジュアリー ホテルズ カナダとしてブランド変更されました。シャトー モンテベッロ: カナダの歴史ある壮大なホテル今週、カナダのケベック州の判事が会計事務所PwCが21ヘクタールの丸太リゾートの売却を引き継ぐべきとの判決を下したことを受け、フェアモントの2軒目の不動産の運命が決定した。...

業界全体で、企業は返品注文を2倍にし、生産性に不可欠であり、フレームとポジティブな文化を促進します。メッセージは明確です。帰国を離れるか出発します。 しかし、この立場は、働く親、特に母親にとって特に費用がかかります。保育費が急増し、柔軟性の急増に伴い、幼い子供を持つ幼い子供を持つ母親はほぼ毎月減少しています。 親の責任はいつでも重いです。ますます多くの母親が「サンドイッチ世代」に属し、同時に子供や老人の世話をしています。これらの女性の半数以上は、この仕事の重さで仕事を辞め、2人が不適切な雇用主の支援に言及しました。 私は両方の影響を見ています。私は2人の幼い子供の母親であり、オウレットベビーケアの幹部です。従業員のほぼ70％が働いています。オウレットでは、子どもを育てることが最も重要な責任の1つであると考えています。私たちは家族の実際の経験で私たちがするすべてのことに基づいており、それから彼らの生活に真の違いを生むイノベーションへの洞察を変えます。私は、労働者がスケジュールで家族を維持するだけでなく、文化、維持、長期的なビジネスの健康を強化するための柔軟な作業ポリシーがどれほど柔軟であるかを見てきました。 すべての親と幹部は、RTOの注文です。この古いモデルに夢中になっている会社は、最高の才能を失い、働く親の家族に害を及ぼし、最終的に収益性をリスクします。ヘリコプターの子育ては、自宅やオフィスでは機能しません。 ヘリコプターの子育ては制御に根ざしています。子どもたちのすべての動きが「最高の」名前を望んでいるときのすべての動きがモニターであり、2番目の推測です。しかし、それはめったに機能しません。自信を持って独立した子供を育てる代わりに、燃え尽き、不安、依存を生み出します。 会社の「ヘリコプター管理」も同じように機能しています。 RTOの義務は、スタッフが継続的に監督しない限り、従業員が信頼できないというメッセージを送信します。このアプローチは、可能性を解き放つのではなく、イニシアチブを妨げ、イライラさせ、才能につながります。リーダーは、彼らが文化と生産性を保護していると考えていますが、実際には2つのことを損なっています。 柔軟性が機能する理由 ヘリコプターの子育ての反対は信頼です。最高の育成は、子どもたちに成長して学ぶスペースを提供することです。同じことが従業員にも当てはまります。会社が人々が自分の時間と責任を管理することを信頼している場合、彼らはより柔軟なチームを構築します。 Owletは私たちの文化に柔軟性があります。私たちは、年間を通じてリモート作業とすべての従業員のために多くの柔軟なスケジュールを提供しています。その半分以上は母親です。結果は、満足度が高く、保持率が高く、より深い参加です。 私たちの会社が数年前に最も困難な金融の場所の1つに直面したとき、私たちは従業員に1年以上続く一時的な利益を減らすように頼みました。それは難しい要求でしたが、その瞬間、人々は私たちの文化に柔軟性と信頼を持っていたためにとどまりました。彼らは私たちの使命を信じており、リーダーシップが念頭にあることを念頭に置いていると信じていました。ベーキングの代わりに、私たちのチームの大半が私たちと一緒に嵐を克服することを選んだことを見ました。信頼と相互の献身は、私たちが挑戦的な時代に生き残るのに役立ち、最終的にはより強くなりました。この信頼に基づいたアプローチと親に優しい文化も、最高の才能を引き付けます。最近、候補者は、彼女が経営陣にインタビューしたすべての女性が母親であることを知っていました。働く親は、彼らが直面している現実を理解しているリーダーに会いたいと思っており、才能のある労働者はその視点が文化を形成する場所に連れて行かれます。 雇用主のためにもっとうまくやる方法 子どもたちが伸びて転倒する環境で子どもたちが繁栄するように、従業員は罰なしに人生のバランスを与えるとき、優れています。働く親に対する真のサポートは、リモート作業を許可する以上のことを意味します。それは、それが普通で貴重な生活の一環として、文化の看護と柔軟性を含むことを意味します。 オウレットでの私たちの利点は、この哲学を反映しています。たとえば、私たちは出生と非排除の両親の両方に有給の育児休暇を提供し、最大10,000ドルの最大生殖能力の扱いに対処します（米国企業の40％のみが実際に肥沃度の利益を提供しています）。このポリシーは余分ではありません。何よりも、5年間柔軟な作業ポリシーを提供しています。従業員が栄え、仕事と結果が続きました。 企業が最高の才能を維持したい場合は、実際の文化を奨励し、次の世代のリーダーを成長させ、信頼のための貿易管理を成長させます。あなたの両親にあなたのキャリアとあなたの家族から選択させるのではなく、代わりに2つの面で成功する力を与えてください。 あなたはあなたのビジネスと人材を繁栄させたいですか？再革新する衝動に抵抗します。あなたの人々を信じて、彼ら（そしてあなたの興味）が舞い上がるのを見てください。Fortune Global Forumは、2025年10月26〜27日にRiyadesから復帰します。CEOとグローバルリーダーは、ビジネスの未来を形成する動的で招待的イベントを収集します。招待状を申請してください。

画像出典: モトリーフール ...