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Saturday, November 1, 2025
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FRB議長のジェローム・パウエルは、AIは労働市場の主要な源ではないと述べています。

米国の中央銀行である連邦準備銀行は、金利を水曜日の4分の1に引き下げ、労​​働市場の弱い労働市場を批判し、予想される緩和に関する経済データの弱い経済データを批判しました。エコノミストは、さまざまな要因に対して仕事の数が少ないと批判されています。犯人の中には、大規模な言語モデルなどの新しいテクノロジーがあります。しかし、中央銀行の最高経営責任者は、OpenaiやAnthropicのClaudeなどの人工知能ツールの増加は、「より強力な雇用成長の主な原動力」ではないと述べています。 少なくともまだ。パウエルの議長であるジェローム・パウエルは以前AIに警告したが、6月に米国経済は「劇的な変化の可能性がある」と述べた。米国中央銀行のリーダーは、職務を求める市場の新しい圧力に関する他の要因を批判しています。代わりに、単一の衝撃的なテクノロジーではなく、完全な要因の嵐のために、労働需要は苦労しているようです。消費者支出の弱体化、事業投資の増加、経済の微妙な感情は、会社の算術に影響を与えています。 闘争をより複雑にするのは関税であり、パウエルは、国内のサプライヤーに「吸収」され、マージンに影響を与え、多くの企業をパターンに導いていると言います。新しい調査によると、仕事の状況は2013年以来ビジネス市場で最も酸味があります。最近の給与報告書は、より大きな減少と雇用開始の減少の後に来ています。今日、仕事よりも仕事を探しているアメリカ人がいます。それにもかかわらず、労働市場は完全に台無しにされていませんでした。雇用が追加されたが、失業率はゆっくりと増加し、解雇は迅速に加速されなかった。失業率にも公正な根拠があり、パウエルは「移民の減少と労働参加の低下」を認めました。 関連:私たちは雇用市場で「新しいトップ」に入っている、とLightcastチーフエコノミストは言います。パウエルは、FRBの嵐は、2025年を停止するためにより多くのカットを予測する政策立案者にとって「困難」によって特徴付けられる条件を作り出していると言います。ただし、AIの作成は、市場を求めているジョブの特定の部分でポップアップします。エントリーレベルの採用市場ほど明確な場所はありません。最近のスタンフォード大学の研究により、22〜25人の労働者が2022年以降、新しいツールの影響を受けている地域で雇用の13%の削減を経験していることが示されています。 また、ChatGptとClaudeのプロデューサーが発行した新しい研究は、AIツールがすでに重要な進歩を遂げている場所を示しており、生産性の向上を理解する主要分野での雇用の潜在的な逆風を生み出しています。今日の発言では、パウエルはAIのビルドアウトも要求しました。これは、9月の予測でFRB知事がアップグレードした国の強力なGDP成長に貢献しました。メインストリートでの減速にもかかわらず、この面での支出は依然として強力です。

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