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FTSE 100部門で2つの主要な問題を見つけます。
非常に高い配当が時々出てきます。しかし、長い目で見れば、安定した進歩的な人は、実際に優れた富を築くのに役立ちます。
30連続
4.3％の配当はどのように聞こえますか？そして、1994年の株式市場の富の後、数字が毎年増加した場合はどうなりますか？
販売、マーケティング、サポートサービスのグループであるDCC（LSE：DCC）について話しています。それは石油市場、技術、医療、袖で運営されており、多様化は過去の困難な呪文を促進するのに役立ちました。
しかし、それは変化の途中で会社とともに変化しています。
エネルギーに焦点を当てます
7月のAGM声明のCEOであるDonal Murphyによると、「私たちの野望は、エネルギー製品とサービスの販売、マーケティング、流通のグローバルリーダーになります」。当時、同社は「DCCヘルスケア販売の契約に達した」と述べた。
問題は、エネルギー部門が長期的な配当の成長を維持するために現金を作成できるかどうかです。 DCCは5月に1億ポンドの株式を開始するため、多くの現金があるようです。また、DCCの治療が完了したら、株主に6億ポンドを返品する予定です。
DCCエネルギーには、会社のほとんどのビジネスで構成されているため、可能性があると思います。ただし、この豊富な焦点がある場合は危険があり、結果を見るのに長い時間がかかる場合があります。
私たちはあなたの30年を見るでしょう…
Croda（LSE：CRDA）がDCCを獲得し、年間配当は34回連続で増加しました。また、Specialty Chemicals Makerは現在、4.4％の収量を提供しています。ただし、株価は2022年以来苦労しています。
クロダの収入は、彼が粘液のブーストを失ったときに減少しました。それ以前は、製品にはワクチン、薬、関連製品が高い需要がありました。
予測は、今年の謙虚な増加が週に終了したことを示しています。着実な成長が始まる前。私の核心は、過去数年にわたって配当が増え続けているということです。そしておそらく決定的に、収入は薄くカバーされていました。しかし、カバーは再び上昇する必要があります。
中間ブースト
7月に投稿されたクラスの前半は、調整されたEBITDAが7.6％増加したことを示しました。私が見た唯一の心配は、フリーキャッシュフローが72％だったことでした。現金は配当にとって非常に重要です。しかし、少なくとも配当の中央値は2.1％増加しました。
Steve FootsのCEOは、「2027年末までに合計1億ポンドの年間節約を考慮して、6,000万ポンドのコスト削減を確認しました。」それは将来の配当に役立ちます。
再び焦点と回復を追求する2つの非常に異なる企業があります。楽観的に独自の挑戦をする可能性があると思います。そして、配当に焦点を当てると信じている収入投資家は、両方を考慮すべきだと思います。
