Tag: Nvidiaの最高経営責任者CEOはAIの導入は段階的に進むだろうが本当に成功すれば私たち全員がロボットの衣類を作ることになるかもしれないと語った運

Nvidiaのジェンセン・フアン最高経営責任者（CEO）は、AI関連の人員削減が急増するとは予想していない。しかし、テクノロジーが雇用市場を大きく変えたり、ロボット仕立て屋のような新しい役割を生み出したりしないという意味ではない。今週のポッドキャスト司会者のジョー・ローガンとのインタビューで、フアン氏は、AIによる萎縮効果に最も強い仕事は、単なるルーチン業務以上の仕事になるだろうと語った。 「あなたの仕事が野菜を切るだけなら、クイジナートが代わりにやってくれます」とフアン氏は言う。一方、放射線科医などの一部の職業は、単にスキャンを行うのではなく、画像を解釈して人々を診断することが仕事であるため、より安全である可能性があります。「画像研究は病気を診断する単なる方法です」と彼は言いました。フアン氏は、「AIのゴッドファーザー」として知られるジェフリー・ヒントン氏やアンスロピックCEOのダリオ・アモデイ氏らのような大胆な言葉を使うことは避けたが、実際に一部の雇用が消えることは認めた。両氏は以前、AIツールの改善による大量失業を予測していた。しかし、フアン氏が想定する潜在的なAI主導の雇用市場では、新たな雇用も増える可能性があると同氏は理論づけている。これには、想像するのが難しい他の業界だけでなく、将来の AI アシスタントの構築と維持を支援する技術者への新たな需要の可能性も含まれるとフアン氏は述べています。「ロボット用の服を着るということは、業界全体ではないでしょうか？なぜなら、私のロボットはあなたのロボットとは違う見た目にしたいからです」とフアン氏は語った。 「そうすれば、衣料品業界全体がロボット向けになるでしょう。」かつて人間が担っていた仕事を AI を搭載したロボットが引き継ぐという考えは SF のように聞こえるかもしれませんが、世界で最も重要なテクノロジー企業の一部はすでにそれを現実にするために取り組んでいます。 テスラのイーロン・マスク最高経営責任者（CEO）は、同社のオプティマスロボットを将来のビジネス戦略の中核理念に据えた。マスク氏は先月、本格的なロボット労働力のおかげで将来はお金が存在しなくなり、今後10～20年以内に労働は任意になるだろうと予測した。 AI も急速に進歩しており、すでに何百万もの雇用を置き換える可能性があります。マサチューセッツ工科大学（MIT）が先月発表した報告書では、AIが米国の仕事の約12％のタスクを適切に完了できる可能性があることが判明した。研究によると、これは1兆ドル以上の給与を持つ約1億5,100万人の労働者が潜在的なAI破壊の危険にさらされていることを意味する。AIロボットの衣料品メーカーとしてのHuang氏の新しい仕事も長続きしないかもしれない。ローガン氏が、最終的にはロボットが他のロボットの服を作ることができるようになるのかと尋ねると、フアン氏は「最終的にはそうなるだろう。そうすれば他のものもできるようになるだろう」と答えた。