今、移民税関執行局（ICE）要員が交通安全局（TSA）職員の業務を遂行していますが、一つの大きな違いは、彼らがこれに対する対価を受けるということです。
国土安全保障省（DHS）データによると、44日目に入った政府部分の閉鎖により5万人以上のTSA職員が無給を受け、450人以上の職員が職場を辞め、数千人が職場で解雇されました。ドナルド・トランプ大統領は、TSAエージェントが検問所でより迅速にセキュリティ検索を実行できるように、米国空港のICEエージェントに出口を守り、IDを確認するように命じました。トランプ大統領は、ICEスタッフが移民審査と逮捕を行うことができるが、それが主な目的ではないと述べた。
これらのICEエージェントは、TSAの従業員が5週間の収入を放棄しても引き続き給与を受け取ることになります。
非政府のウェブサイトであるTSA Careerによると、TSAエージェントの招待は34,454ドルで、平均幹部給与は46,000ドルから55,000ドルです。最も高い給与を受け取るTSAの従業員の給与は約$ 163,000です。
一方、政府のウェブサイトに掲載された採用公告によると、追放担当官の給与は51,632ドルから84,277ドルの間であることがわかりました。 ICEエージェントはまた、$ 50,000の署名ボーナスを受ける資格があり、しばしば年間$ 10,000ずつ増額され、総給与はTSA役員のほぼ2倍になります。
連邦職員を代表する最大の労働組合であり、TSA職員を代表する唯一の労働組合である米国公務員連盟（American Federation of Government Employees）は、ICE職員が適切な教育を受けていないため、空港でTSA職員を置き換えたり、一緒に働く資格がないと主張しました。
組合委員長のEverett Kelley氏は、TSAエージェントを他の政府職員と交換するのではなく、給与の支払いを要求しました。
ケリーは日曜日の声明を通じて「TSAの私たちのメンバーは飛行する大衆を安全に守る任務を信じるため、給料なしで毎日出席している」と話した。 「彼らは自分がどれほど危険であるかを示す訓練を受けていない武装エージェントに代わるものではなく、給与を受ける資格があります。」
ICEエージェントは給与を受け取り、TSAエージェントは給与を受け取らないのはなぜですか？
TSAエージェントが給与なしで働いている間にICEエージェントが支払いを続ける理由は、これら2つの機関がそれぞれ資金を受けている場所に帰結します。
どちらもDHS傘下にあるにもかかわらず、ICEはトランプのOne Big Beautiful Bill Actから資金の一部を獲得しました。この法案はICEに5年間約750億ドルを提供しました。 TSAは去る1月、ミネアポリスで米国市民2人が銃撃事件を経験した後、民主党がICEに対する改革を要求しながらDHSに対する資金支援を中断したが、政府は去る2月資金支援を中断した。
火曜日に、上院はTSAのエージェントに給与を提供することを含むDHSのかなりの部分に資金を提供する提案を終えた。資金調達の再開ではICE運営は除外されます。
自由主義シンクタンクであるCato Instituteは、2月のレポートでOne Big Beautiful Bill Actによる資金援助を「閉鎖証拠」と呼び、共和党が移民執行および国防支出に対する資金を正常な予算から転換し、予算過程で監督を減らし、党派性を強化したことで「牽制とバランスシステムを」。
しかし、公共財政の専門家であり、ハーバード大学ケネディスクールの上級講師であるリンダ・ビルメス（Linda Bilmes）によると、政府の閉鎖期間中にお金を受け取る人と受け取れない人が区別されるのは、特定の政権を超えた予算構造の失敗のためだという。
たとえば、誰が必須なのか不必須なのかを判断するのは部署の従業員によって異なります。
Bilmesは、2025年10月、政府の閉鎖期間中にFortuneとのインタビューで、「全体のプロセスに非常に重要な機能障害があります」と述べました。 （今回の閉鎖期間中、ICEとTSAのエージェントを含む法執行官は、残業手当と一緒に「手数料」を受けました。）
「この機能障害には恣意性がほとんど内在しています。機能でありバグでもあります」と彼女は付け加えました。
