昨年はジェットコースターのような年だったが、市場の回復でメガバンクの株価は30％近く上昇し、記録的な報酬や賞与が見込まれる。
この責任を主導するのは、JPモルガン・チェースのCEO兼会長であるジェイミー・ダイモン氏です。彼は、2008年の金融危機、その後のドッド・フランク改革の可決、そして現在のAIブームを乗り切ったウォール街最後のリーダーの1人である。ダイモン氏は過去20年間JPモルガンで働いており、保有株をほとんど現金化しないことで知られている。それを念頭に置いて、同氏はJPモルガン株約850万株の所有権を蓄積し、2024年に1億5000万ドル相当の売却を皮切りに、事前計画売却のほんの一握りに保有株を削減し始めた。
ダイモンは2025年に約730万株でスタートした。 1株あたり239.71ドルの価格で、彼の株は約18億ドルの価値がある。 2025年末までに株価は322.22ドルまで急騰し、彼の持ち分の株式価値は約24億ドルとなった。これは、ダイモンが約6億560万ドルの評価額と4000万ドルの追加配当を受け取ったということになる。取締役会が2021年に彼に授与した一度限りの特別賞の結果として、今年彼は150万ドルの株式増価ベストを受け取ることになる。独立系報酬会社ファリアン・アドバイザーズがフォーチュン誌に検証したニューヨーク・タイムズの報道によると、ダイモン氏は2025年に株増価、配当、報酬を通じて自身の仕事に対して約7億7000万ドルを受け取ることになる。
「ジェイミー・ダイモン氏は、過去数年間の忠誠心、在任期間、業績が報われました」とファリエント社執行副社長兼最高データ責任者のエリック・ホフマン氏は述べた。ホフマン氏は、ダイモン氏が報酬計画、個人的な買収、取締役会が後継者計画を進める間彼を引き留めることを目的とした2021年の特別賞を通じて多額の資産を蓄積したと指摘した。
「株価は3分の1以上上昇しており、JPモルガンの株主全員と同様に彼もその恩恵を受けている」とホフマン氏は語った。
証券取引委員会規則に基づいて規制当局が設定したダイモン氏の「実際に支払われた報酬」の額は、2024年に約2億2,700万ドル、2023年に1億500万ドルと計算された。これに対し、2022 年には 3,800 万ドルになります。
そして、恩恵を受けているのはJPモルガンの経営陣だけではない。金融サービス補償コンサルタント会社ジョンソン・アソシエイツは、補償に悪影響を与える可能性のある関税や地政学的不安定についての初期の懸念にもかかわらず、2025年は金融企業にとって驚くほど前向きな年になると述べた。ジョンソン・アソシエイツの2025年11月レポート「変化する業界における予期せぬ2025年の回復」によると、金融セクター全体の報酬は予想を上回り、役割や事業セクターに応じて5％から25％に増加した。
創設者のアラン・ジョンソン氏はフォーチュンに対し、2025年は初期の警告サインや不確実性にもかかわらず、伝統的な銀行が「完全に回復した」年だと語った。ジョンソン氏が述べたように、2024年はそれほど好調ではなかったが、人々は2025年に期待を抱いていた。多くの人が足踏みをしていたものの、関税引き下げは予想ほど悪くなかったことが判明し、今年下半期にはM&Aや取引活動が増加し、株式市場は新高値を更新した。
「今年の後半はゴールラインへの競争でしたが、今年の最初の数日間は非常に良いパフォーマンスを続けました」とジョンソンは語った。
しかし彼は、この先には困難が待ち受けていると警告した。金融サービスの従業員は金融危機以来 77% 増加しましたが、AI による事業運営の変革により、今後 3 ～ 5 年間で 10 ～ 20% 減少する可能性があります。ジョンソン氏は、ほとんどのCEOはこの件について直接話すことを好まないが、雇用は失われるだろうと述べた。彼の顧客はすでに新規採用者数を減らすために採用活動を削減している。従来のキャリアの軌道をどのように変えるかはまだ決まっていない、と同氏は語った。
「これらの企業には数十年前に遡る階層があり、かなり確立され、理解されており、これが状況を変えつつある」とジョンソン氏は語った。 「下位層の採用人数を減らしたら、中堅層やトップ層の人材をどのように育成できるでしょうか? 候補者の数も減り、同じキャリア経験も得られなくなります。」
「誰もそれを理解していないと思います。」
