米国の仕事の開放は、ドナルド・トランプ大統領の貿易政策と差し迫った政府の閉鎖によって引き起こされた経済的不確実性の真っin中に、本質的に変化しませんでした。
労働省は、7月7日火曜日、7210万人、最大7,230万人の雇用を述べた。エコノミストは、710万人に落ちると予測しました。
就職活動と労働回転調査（JOLTS）は、解雇が1か月間減少したことを示しました。しかし、同じことが、仕事を辞める人の数、より良い仕事を見つける自信の兆候にも当てはまりました。先月の雇用に関する報告書は、2024年6月以来最も弱いものでした。
求人のオープニングは健全なレベルのままですが、2022年3月には、米国経済はCovid-19の封鎖で叫びました。
2022年と2023年に、連邦準備制度理事会の取締役会のインフレ戦闘機は11金利の引き上げを持っていたため、今年の市場を求めている米国の仕事は勢いを失い、トランプの貿易戦争は採用の決定を麻痺させるために不確実性を生み出し、不確実性を生み出しました。
火曜日の衝撃の数字はすべて、雇用市場が厄介なままであることを示唆しています。仕事を持つほとんどのアメリカ人は、レイオフによって安全です。失業率は4.3％のままです。しかし、求職者は仕事を見つけるのに苦労しています。
高頻度経済学の上級エコノミストであるカール・ワインバーグは、「同社はまだ経済のある労働者の明確な準備金を持っている」と述べた。私たちは、労働者を解雇するために安全で、慎重で、必要であるように企業を説得するために見たよりも大きな打撃が必要です。 」
今月初めに労働省の改訂によると、経済は3月末に報告されたよりも911,000人の雇用を創出しました。これは、雇用主が147,000人の最初のレポートではなく、月に平均71,000人の新しい雇用を追加したことを意味していました。 3月以来、雇用創出は月に53,000に遅くなりました。
金曜日に、労働省は9月に釈放および失業すると予想された。ただし、議会の予算上の問題が水曜日に政府の閉鎖につながる場合、報告書は延期される可能性があります。
データ会社のファクトセットによるエコノミストの調査によると、この報告書が発表されると、雇用主は9月に50,000人の雇用を追加しましたが、8月には22,000の貧弱なものを追加する予定です。
2週間前、最終会議で、FRBのポリシープランナーは、スパッタリング雇用市場をサポートするために、今年初めてベンチマーク金利を削減しました。彼らはまた、今年2つの金利を期待していることを示しています。
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